Stedelijk Water Professional at Arcadis

Amsterdam, North Holland, Netherlands -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

16 Aug, 26

Salary

0.0

Posted On

18 May, 26

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Urban Water Management, Climate Adaptation, Sewerage Systems, Hydraulic Modeling, Project Management, Stakeholder Management, Urban Planning, Water Policy, Technical Advising, System Thinking, Dutch Language Proficiency

Industry

Professional Services

Description

Arcadis is dé wereldwijde partner die vooraan staat bij de meest impactvolle projecten van onze tijd. We helpen onze klanten duurzame keuzes te maken via de combinatie van digitale innovatie, expertise en toekomstgerichte vaardigheden in onder meer milieu, energie, water, gebouwen, transport en infrastructuur. Wij zetten die extra stap om onze klanten op maat gemaakte oplossingen te bieden voor ontwerp, engineering en advies. Door data-gedreven inzichten in te zetten geven we de natuurlijke en gebouwde omgeving samen vorm. Met meer dan 34.000 mensen bundelen we wereldwijde expertise en pakken we samen uitdagingen als klimaat, betaalbare energie en leefbare steden aan. We verbeteren de levenskwaliteit door onze aanwezigheid in meer dan dertig landen. Rolbeschrijving: Jij gaat graag aan de slag met die ervaring in stedelijk water om inhoudelijk sturing te geven aan complexe stedelijke projecten, van klimaat adaptieve herinrichtingen, watervisies en waterhuishoudkundige plannen tot rioolvervanging in binnenstedelijke gebieden. Je bent geen schakel in een lange keten, maar een inhoudelijk aanspreekpunt voor collega’s én opdrachtgevers. Diverse functies en rollen: Binnen ons team werken we grofweg vanuit drie basisrollen. In de praktijk vervullen collega’s vaak een combinatie hiervan. Deze rollen zien we dus niet als functietitels, maar manieren waarop we samen aan projecten werken: Projectleider Je onderhoudt graag klantcontact en bent voor opdrachtgevers een eerste aanspreekpunt. Je luistert naar hun vragen en behoeften, geeft een eerste inhoudelijke reactie en betrekt het projectteam om samen een goede aanpak te bepalen. Tijdens de uitvoering zorg je voor overzicht en structuur: * wie doet wat, * wanneer, * en met welk kwaliteitsniveau. Twijfelt een specialist over de juiste vraag of aanpak? Dan kijk je eerst samen naar de inhoud voordat je de klant meeneemt in wat volgens jullie écht nodig is. Specialist Samen met de projectleider kijk je naar de klantvraag — en ontdekt al snel dat er nog meer onder ligt. Je wilt het systeem doorgronden en duikt de inhoud in. De standaardaanpak werkt deze keer niet: de situatie is complexer. Vorige week las je over een innovatieve methode die je wilt uitproberen, maar hoe pas je die in binnen het bestaande model? Je spart met een andere specialist, stemt af met junioren en senioren en verdeelt het werk in overzichtelijke stappen. En zodra de eerste rekenresultaten er zijn begint het leukste deel: het puzzelen. Adviseur Je bekijkt de resultaten van de specialist en herkent de lijn richting het antwoord op de klantvraag. Tegelijk zie je ook raakvlakken die nog niet zijn meegenomen. Je stelt aanvullende vragen: * Hoe zit het met grondwaterstanden? * Welke rol speelt waterkwaliteit? * Hoe verhoudt dit zich tot klimaatadaptatie en toekomstbestendigheid? * En wat betekent een geplande herinrichting van de wijk? Je brengt stakeholders, belangen en scenario’s in beeld en helpt opdrachtgever én team om te bepalen welke opties verder uitgewerkt moeten worden voordat er keuzes worden vastgezet in een ontwerp. Rol verantwoordelijkheden: Als je morgen bij ons start, waar ben je dan concreet mee bezig? In deze rol: * Adviseer je gemeenten en andere opdrachtgevers over stedelijk water, riolering en klimaatadaptatie; * Werk je aan integrale stedelijke opgaven, van planfase tot ontwerp; * Vertaal je analyses en modellen naar praktisch toepasbare maatregelen; * Ben je inhoudelijk sparringpartner voor collega's en opdrachtgevers; * Heb je invloed op ontwerp- en beleidskeuzes; * Neem je, afhankelijk van je ervaring, een leidende rol in projecten of begeleid je collega's. En jij? Afhankelijk van jouw ervaring, interesses en ambities kijken we samen: * welke rol(en) het beste bij je passen, * welke projecten bij jouw ambities passen, * en hoe je jezelf verder als professional wilt ontwikkelen. We zoeken geen vast profiel, maar vakvolwassen professionals die denken in systemen, nieuwsgierig zijn en graag samenwerken aan goede oplossingen voor stedelijk water. Kwalificaties & Ervaring: Deze functie past goed bij jou als je: * Jij weet wat stedelijk water inhoudt, en wat er komt kijken bij afwatering, riolering of klimaatadaptatie; * Energie krijgt van de combinatie van techniek, stedelijke context en interactie met collega’s en opdrachtgevers; * Jij hebt vaker met hydraulische modellen gewerkt of vind het leuk om samen met een specialist te onderzoeken hoe een watersysteem werkt; * Jij zoekt meer inhoudelijke verdieping en variatie in projecten; * Jij zet graag zelf de inhoudelijke lijn in projecten uit en onderbouwd jouw adviezen. * Jij werkt graag aan meerdere projecten tegelijkertijd en kan dit goed organiseren. Voor wie deze functie minder goed past We zijn hier ook graag duidelijk over: * Wanneer jij elke dag naast dezelfde collega’s op kantoor wilt zitten. Wij werken namelijk flexibel vanuit meerdere kantoren, bij de klant of vanuit huis. * Bij beperkte beheersing van de Nederlandse taal. Vanuit elke rol heb jij namelijk klantcontact en geef jij toelichting over jouw resultaten en adviezen. dan is dit waarschijnlijk niet de juiste plek. Adviesgroep & Team: Jij komt te werken in team Stedelijk Water (15 teamleden). Dit team valt samen met 5 andere teams onder de adviesgroep Water & Klimaatadaptatie (95 collega’s). Met deze teams samen werken we aan diverse vraagstukken in zowel landelijk als stedelijke omgeving. Naast de samenwerking binnen Nederland, hebben wij een nauwe samenwerking met collega’s uit andere landen. Zij ondersteunen dagelijks in onze projecten. Daarnaast wisselen wij regelmatig kennis uit op ons vakgebied met collega’s uit de andere landen om gezamenlijke projecten tot een succes te maken. Waarom Arcadis? We bereiken onze doelen door iedereen in staat te stellen het beste uit zichzelf te halen. Wij geloven dat ieders bijdrage ertoe doet. Daarom pionieren we met een aanpak gebaseerd op jouw vaardigheden en bouwen we aan een ‘Skills Powered Organisation’. Met jouw unieke ervaring en expertise stippel je zo je eigen carrièrepad uit. Samen maximaliseren we de impact! Jouw werk maakt het verschil. Welke rol je ook speelt, je helpt duurzame oplossingen te bieden voor een gezondere planeet. Druk jouw stempel op je carrière, je collega's, klanten, je leven en de wereld om je heen. Op onze website kun je de blogs van Arcadianen lezen om erachter te komen hoe wij dit doen. Arcadis biedt jou een functie met veel vrijheid om je werk zelfstandig in te vullen in een ambitieus en gedreven team. Naast een fijne werkcultuur hebben we ook prima arbeidsvoorwaarden opgenomen, waaronder: * 30 verlofdagen bij fulltime dienstverband met mogelijkheid om extra dagen bij te kopen of te verkopen. * Medewerkers mogen privé gratis gebruik maken van de NS businesskaart. * Aanvullende regelingen ten aanzien van geboorteverlof voor de partner en betaald ouderschapsverlof. * Mogelijkheid tot hybride werken, gefaciliteerd door passende thuiswerkvergoeding en een professioneel ingerichte werkplek thuis. * Goede pensioenregeling bij het Nederlandse Pensioenfonds (HNPF) waarbij Arcadis het grootste deel van de premie betaalt. * Mogelijkheden voor het volgen van cursussen en opleidingen, toegang tot ons uitgebreide Arcadis Learning Experience Platform (LXP). Join Arcadis. Create a Legacy. Onze inzet voor gelijkheid, diversiteit, inclusie en erbij horen: We willen dat je elke dag je beste zelf kunt zijn. Gelijkheid en inclusie nemen we heel serieus en we houden onszelf verantwoordelijk voor onze acties. We willen een voorkeurswerkgever zijn en bieden iedereen een geweldige werkplek. Uitzend-, detacherings- en W&S-bureaus hoeven niet te reageren, acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. #LI- #LI-Hybrid Een assessment en/of pre-employment screening kan onderdeel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Responsibilities

Advise municipalities and clients on urban water, sewerage, and climate adaptation from the planning phase to design. Translate analyses and models into practical measures while acting as a technical sparring partner for colleagues and clients.