Fuelling tomorrow – das ist unsere Mission. Die Mobilität der Zukunft braucht innovative Lösungen. Die Energiewelt der Zukunft braucht Möglichmacherinnen und Möglichmacher. Die Zukunft der Energiewelt braucht: dich.
Lass uns gemeinsam die Zukunft der Energiewirtschaft gestalten!
Für unser Transformation Office in der Hamburger HafenCity suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als
Strategic Program Manager (m/w/d)

Unser Angebot an dich:

• Work-Life Balance: 38,75 Arbeitsstunden pro Woche mit 30 Tagen Jahresurlaub
• Gestaltungsmöglichkeit: Vertrauensarbeitszeit und flexible Gestaltung des Arbeitsortes innerhalb Deutschlands in Rücksprache mit dem Team
• Vergütung und Zusatzleistungen: 13 Gehälter, Gewinnbeteiligung, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss etc.
• Unterstützung in verschiedenen Lebenslagen: durch unseren Partner PME Familienservice in Form einer professionellen Beratung bei beruflichen und privaten Fragestellungen, wie Kinderbetreuung, Pflege etc.
• Sicherheit und Vorsorge: Unfallversicherung auch für den privaten Bereich; hoher Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge; Langzeitarbeitskonto mit Sparmöglichkeiten für Sabbatical oder früheren Renteneintritt
• Gesundheit: subventionierte Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass mit Zugang zu vielfältigen Sporteinrichtungen deutschlandweit sowie Online-Kursen in den Bereichen Sport, Ernährung und Meditation und Fahrrad-Leasing
• Learning & Development: Unterstützung auf dem individuellen Entwicklungspfad mit internen und externen Weiterbildungs- und Coachingmöglichkeiten
• Networking: Netzwerke im Unternehmen, um teamübergreifende und internationale Verbindungen zu knüpfen, sowie Firmenevents
• Offene Unternehmenskultur: Im Herzen ein Familienunternehmen, mit Drive, gelebter Toleranz Speak-Up Kultur und kollegialem Zusammenhalt auf dem Weg in eine grüne Zukunft
• Modernes kollaboratives Büro: Mit subventioniertem Mitarbeiterrestaurant, offenem Raumkonzept und Ausblick auf die Elbe und den Hafen

Das erwartet dich:
Als Strategic Program Manager (m/w/d) im Transformation Office gestaltest du die Zukunft des Unternehmens aktiv mit. Du steuerst unser strategisches Transformationsprogramm, koordinierst bereichsübergreifende Initiativen und sorgst dafür, dass Veränderungen effizient umgesetzt und nachhaltig verankert werden. In dieser Schlüsselrolle arbeitest du eng mit den Transformation Manager*innen zusammen, überwachst den Fortschritt und stellst die erfolgreiche Umsetzung sicher. Du berichtest direkt an die Head of Transformation Office und arbeitest intensiv mit Change Managerin und Transformation Office Analysten zusammen.

Deine Aufgaben auf einen Blick:

• Programmsteuerung & Transformation Management: Du übernimmst die Leitung und Steuerung unseres Transformationsprogramms, koordinierst funktionale Teams sowie zentrale Schnittstellen und stellst eine reibungslose Umsetzung sicher.
• Risikomanagement & Performance Monitoring: Du identifizierst frühzeitig Risiken, entwickelst Gegenmaßnahmen und überwachst die Umsetzung zentraler Meilensteine, um den Projekterfolg sicherzustellen.
• Stakeholder- & Change-Management: Du sorgst für eine klare Kommunikation mit relevanten Stakeholdern, förderst Akzeptanz und treibst nachhaltige Veränderungen voran.
• Projektmanagement & Best Practices: Du unterstützt das Transformation Office bei der Implementierung effizienter Steuerungsmechanismen und teilst Best Practices mit den Teams.
• Berichtswesen & Entscheidungsgrundlagen: Du erstellst Analysen, Berichte und Präsentationen für das Management und den Aufsichtsrat und präsentierst diese bei Bedarf.

Das bringst du idealerweise mit:

• Erfahrung: 10 Jahre Erfahrung in der Leitung komplexer Transformations- und Change-Initiativen, idealerweise in einem internationalen Umfeld und in Industrien mit technologischem oder operativem Wandel.
• Programm- & Projektmanagement: Fundierte Kenntnisse in der Steuerung und Umsetzung strategischer Programme, inklusive Best Practices im Projekt- und Stakeholder-Management.
• Methodenkompetenz: Erfahrung mit bewährten Methoden in Programmsteuerung, Change-Management und agilen Ansätzen.
• Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Ingenieurwissenschaften, Management oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Mit diesen Eigenschaften passt du gut zu uns:

• Kommunikationsstärke: Du kannst komplexe Sachverhalte klar vermitteln und verschiedene Stakeholder für gemeinsame Ziele gewinnen.
• Durchsetzungsvermögen: Du trittst souverän auf, kannst klare Entscheidungen treffen und unterschiedliche Interessen managen.
• Analytisches & strategisches Denken: Du erkennst Zusammenhänge, identifizierst frühzeitig Herausforderungen und leitest gezielte Maßnahmen zur Lösung ab.
• Strukturierte Arbeitsweise: Auch in dynamischen Umfeldern behältst du den Überblick und führst Projekte effizient zum Erfolg.

Auch wenn du nicht alle der oben genannten Anforderungen erfüllst, ermutigen wir dich zu einer Bewerbung, wenn du in deinen Erfahrungen einen Mehrwert für unser Team siehst.
Du fühlst dich angesprochen?
Wir freuen uns auf deine Bewerbung inkl. deiner Gehaltsvorstellung und deines frühesten Eintrittsdatums über das Bewerbungsformular unserer Website. Für Fragen steht dir unser Talent Acquisition Team unter folgender E-Mail-Adresse gern zur Verfügung:
recruiting@mabanaft.com
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