JOUW PLEK BIJ AMERPOORT

Amerpoort en Sherpa zijn gefuseerd tot Amerpoort-Sherpa. Vanaf 1 januari 2026 gaan we verder onder één nieuwe naam.
Samen worden we een nog sterkere zorgorganisatie die zich inzet voor een betekenisvol leven voor 4500 mensen met een beperking in Midden-Nederland, met ruim 4.000 medewerkers en 1.200 vrijwilligers.
We bieden ondersteuning, begeleiding en behandeling bij wonen, logeren, werk- en dagbesteding in elke levensfase en in een vertrouwde omgeving.
Deze fusie biedt volop ruimte voor vernieuwing, versteviging én verdere professionalisering. Als strategisch inkoper ben jij de drijvende kracht achter de (door)ontwikkeling en uitrol van het toekomstbestendig beleid met betrekking tot inkoop en contractmanagement.
Samen met een klein, deskundig team geef jij een krachtige impuls aan de doorontwikkeling van onze inkoop- en contractmanagementfunctie. We zijn volop in beweging om de afdeling naar een hoger niveau te tillen en toe te werken naar één centraal loket voor alle acties rondom inkoop en inhuur. In deze dynamiek ben jij zowel strategisch denker als doener: je voert de regie over trajecten waar nodig, maar draait je hand ook niet om voor het zelfstandig oppakken van complexe inkoopvraagstukken. Met jouw expertise en visie draag je actief bij aan het verder professionaliseren van onze werkwijze en het vergroten van de zichtbaarheid en meerwaarde van inkoop binnen de organisatie.
Amerpoort en Sherpa vormen samen een zorgorganisatie van ruim €350 miljoen met sterke wortels in Midden-Nederland. Je werkt binnen het domein Vastgoed & Services, waar innovatie, kwaliteit en kostenbewustzijn hand in hand gaan. De ondersteunende diensten zijn gericht op het ontzorgen van de zorgprofessionals, zodat zij zich kunnen richten op wat er écht toe doet: de cliënt. Bekijk hier waar we het allemaal voor doen Amerpoort Moodfilm 2025.

Please refer the Job description for details