Systemutvecklare at Skandia

Stockholm, , Sweden -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

01 Feb, 26

Salary

0.0

Posted On

03 Nov, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

.NET, C#, React, TypeScript, Azure, CI/CD, Automated Testing, Event-Driven Architecture, GitHub Copilot, Agile, SAFe, Integration, Team Collaboration, Problem Solving, Software Development, Customer Solutions

Industry

Insurance

Description

Att jobba som systemutvecklare Som systemutvecklare på Skandia är du en viktig del i vår digitala transformation där vi utvecklar hållbara lösningar för framtidens sparande, pension, bank och försäkring. Vi arbetar agilt på riktigt med hjälp av SAFe-ramverket i självstyrande team med stort mandat. Du blir en del av en teknisk miljö i framkant där vi rör oss mot en eventdriven arkitektur, molnet i Azure, CI/CD och Azure DevOps. Nu söker vi fler systemutvecklare som vill bidra, driva förändring och fortsätta utvecklas tillsammans med oss. Hos oss här på Skandia finns cirka 60 utvecklingsteam som arbetar i en Microsoft-baserad miljö. Vår techstack omfattar bland annat: •.NET 9 •React (TypeScript) •Molnlösningar i Azure •Octopus Deploy •Automatiserade tester och CI/CD Några exempel på vad du kommer att göra: •Utveckla och förvalta verksamhetskritiska system •Ta fram designlösningar tillsammans med teamet •Utforska och implementera ny teknik •Bygga och optimera integrationer mot andra system •Bidra till en lärande och positiv teamkultur Våra IT-områden där vi söker systemutvecklare: IT Bank Vi utvecklar system för våra bankkunder – allt från betalningar, kort och kontohantering till bolån, värdepapper, inloggning och säkerhet. IT Försäkring Vi hanterar lösningar för våra försäkringskunder, bland annat inom Lumerasystemet, riskbedömning, kundportaler för individ och företag samt tjänste-, grupp-, vård- och hälsoförsäkring. IT Affärsgemensamt Vi bygger system som används av alla våra kunder – både bank och försäkring – till exempel backend- och frontendkomponenter till skandia.se och mobilappen, kundkännedom, dokumenthantering och kundkommunikation. Vi arbetar hybrid vilket innebär arbete på kontoret varvat med distansarbete. I rollen kommer du att rapportera till närmaste gruppchef IT. Just nu söker vi en .NET utvecklare till Stefan Ravelius team inom IT Bank samt en senior .NET utvecklare till Gunnar Bedmans team inom IT Affärsgemensamt. För att lyckas i rollen Vi söker dig som är nyfiken, målmedveten och samarbetsinriktad. Du har en vilja att dela kunskap, utvecklas både som individ och tillsammans med andra. Du trivs i dialog med både kollegor och verksamheten, och ser värdet i att skapa lösningar som verkligen gör skillnad för våra kunder. Vi ser att du har några års dokumenterad erfarenhet av systemutveckling, där det är en fördel om du arbetat med backend tekniker som .NET/ C# samt frontend teknikerna React och Typescript. Ett grundkrav för rollen är att du behärskar svenska flytande, både i tal och skrift. Meriterande för rollen är om du tidigare arbetat inom bank-, finans-, eller försäkringsbranschen. Vi har dessutom påbörjat vår resa med GitHub Copilot och ser det som en självklarhet att du vill ligga i framkant inom AI-stödd systemutveckling. Din utveckling på Skandia Hos Skandia får du möjlighet att kunna växa. Många av våra systemutvecklare har gått vidare internt till roller som mjukvaruarkitekt, lösningsarkitekt, tågarkitekt eller inom ledarskap som Scrum Master, Product Owner eller gruppchef. Vi är ett precis lagom stort bolag. Vad vi menar är att vi har en tillräckligt bred verksamhet för att du ska hitta vägar att utvecklas och lära nytt, men samtidigt är vi inte större än att du kan påverka och känna samhörighet. Hos oss försvinner du inte i mängden och har alla möjligheter att hitta arbetssätt som utmanar och motiverar. Med över 400 systemutvecklare finns det mycket erfarenhet och nyfikenhet där vi arbetar för att sprida kompetens mellan medarbetare. Vad händer nu? Vi jobbar med löpande urval så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag. I ansökan kommer vi att ställa ett antal urvalsfrågor som ligger till grund för första urvalet. För att göra rekryteringsprocessen så rättvis och objektiv som möjligt kommer det att ingå intervjuer, tester, bakgrundskontroll samt digital referenstagning. Vi tillämpar 6 månaders provanställning för denna roll. Om du har frågor kopplat till rollen eller rekryteringsprocess, vänligen ta kontakt med Talent Acquisition Partner Harald Brehmer på harald.brehmer@skandia.se. #LI-HB Vi ser fram emot din ansökan! Mer om IT Vi på Skandia IT är stolta över att vara en kundorienterad enhet som levererar effektiva och säkra lösningar för våra kunder. Med cirka 600 engagerade medarbetare är vi mitt i en spännande transformationsresa, där vi utvecklas tillsammans och har kul på vägen. Framåt tillsammans är vårt motto! Vi arbetar agilt och har sedan 2017 använt oss av SAFe (Scaled Agile Framework) ramverket, där leverans och kundvärde alltid står i centrum. Våra tågledningar och team, jobbar verksamhetsbaserat med aktiviteter som sprintplanering, daily stand-ups, team-synk, code reviews och retrospektiv. Var 12:e vecka samlas vi alla i vår ljusa och inspirerande Ljusgård på kontoret i Stockholm för 2 planeringsdagar. Planeringsperioden består av 6 tvåveckorssprintar, där den sista sprinten är en innovationssprint. Här får du chansen att, själv eller tillsammans med ditt team, utveckla och förfina våra system.

Responsibilities

As a system developer at Skandia, you will develop and maintain critical business systems while collaborating with your team to create design solutions. You will also explore and implement new technologies and optimize integrations with other systems.