Teamleiter (m/w/d) Elektrische Betriebssicherheit at Deutsche Pruefservice GmbH

Bielefeld, North Rhine-Westphalia, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

22 Feb, 26

Salary

0.0

Posted On

24 Nov, 25

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Leadership, Technical Expertise, Project Management, Coaching, Stakeholder Communication, KPI Controlling, Process Optimization, Resource Management, Electrical Engineering, Mechatronics, Customer Service, Team Development, Operational Excellence, Predictive Maintenance, Compliance, Service Quality

Industry

Commercial and Industrial Machinery Maintenance

Description

Stellenbeschreibung Wir sind einer der führenden Anbieter für elektrische Betriebsprüfungen in Deutschland mit Sitz in Erkrath bei Düsseldorf und einem starken & professionellen Team, dass deutschlandweit im Einsatz ist. Seit 2015 wachsen wir rasant: Jährlich 200% mehr Kunden und ein Mitarbeiterwachstum von 180% zeigen, dass unsere Arbeit geschätzt wird. Doch wir machen mehr als nur Prüfungen: Mit modernster Technologie setzen wir neue Maßstäbe in der Branche. Mit Predictive Maintenance helfen wir Unternehmen, Störungen frühzeitig zu erkennen, Ausfälle zu vermeiden und elektrische Anlagen dank Echtzeit-Daten und unserer umfangreichen Prüfpraxis zuverlässig am Laufen zu halten. Sicherheit, Innovation und Teamgeist – dafür stehen wir! Deine Aufgaben: Als Teamleiter (Operations Manager) bist du der strategische Kopf und die zentrale Achse für die operative Exzellenz in deiner Region. Du führst eines unserer wichtigsten Service-Teams und stellst sicher, dass unsere Spitzentechnologie mit höchster Servicequalität beim Kunden ankommt. Strategische Teamleitung & Coaching: Übernahme der disziplinarischen und fachlichen Führung eines High-Performance-Teams von bis zu 20 DPS-Servicetechniker / innen. Förderung von Talenten und Know-how-Entwicklung, um die technische Expertise und Karrierepfade Ihrer Mitarbeitenden aktiv voranzutreiben. Operative & Technische Gesamtverantwortung: Eigenverantwortliche Steuerung und Koordination komplexer Prüf- und Wartungsprojekte bei unseren Top-Kunden (B2B). Sicherstellung und kontinuierliche Optimierung der Prüfqualität und Prozess-Performance unter Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften nach DGUV V3 und V4. Schnittstellenmanagement & Stakeholder-Kommunikation: Du fungierst als erste Eskalations- und Kommunikationsstufe für Kundenanliegen und als zentrale Schnittstelle zwischen deinem Team und dem regionalen Management. Performance- & Prozess-Optimierung: Verantwortung für KPI-Controlling, regelmäßiges Reporting (Fortschritte, Kennzahlen, Projektergebnisse) an die Regionalleitung. Initiierung und Umsetzung von Maßnahmen zur Effizienzsteigerung in den operativen Abläufen. Regionales Ressourcenmanagement: Verantwortung für die Einsatzplanung, Kapazitätsauslastung und die Organisation der administrativen Teamprozesse. Das bringst du mit: Du bist eine versierte Führungspersönlichkeit, die Technik versteht, Menschen entwickelt und operative Prozesse liebt. Expertise in Elektrotechnik/Mechatronik: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d), Elektriker (m/w/d) oder ein Studium (z.B. Elektrotechnik, Energie- & Gebäudetechnik, Mechatronik). Nachgewiesene Erfahrung als Elektrofachkraft (EFK) von mindestens 2 Jahren ist zwingend erforderlich. Führungs- und Projektmanagement-Exzellenz: Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren, leitenden Funktion im technischen Service oder Operations. Fundierte Führungserfahrung (fachlich und/oder disziplinarisch) und eine nachgewiesene Erfolgsbilanz in der Personalentwicklung und -motivation. Sichere Beherrschung von Projektkoordination und -management. Unternehmerisches Denken: Sehr gutes kaufmännisches Verständnis und eine ausgeprägte Service-Mentalität, die unsere Kundenbeziehungen nachhaltig stärkt. Regionale Präsenz (Postleitzahlgebiete 32, 33, 34, 37, 39, 99): Dein Wohnsitz liegt idealerweise im genannten Einzugsgebiet oder in direkter Umgebung, um dein Team optimal im Außendienst vor Ort zu unterstützen und zu coachen. Wir bieten dir: Attraktives Mobilitätspaket: Firmenwagen (inkl. Tankkarte) zur Privatnutzung und die Option auf ein JobRad (Lease-a-Bike) nach dem ersten Jahr. Sicherer Arbeitsplatz: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem zukunftssicheren Unternehmen. Mobilität: Firmenwagen inklusive Tankkarte – auch zur privaten Nutzung sowie die Möglichkeit, nach einem Jahr ein JobRad (Lease-a-Bike) zu leasen. Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage sowie eine ausgewogene Mischung aus Homeoffice und regelmäßigen Einsätzen im Außendienst sorgen für Flexibilität und Abwechslung. Flexible Extras: 50 € Wunschgutschein monatlich oder Mitgliedschaft bei Urban Sports. DPS Academy: Zugang zu einem breiten Angebot an Trainings- und Weiterbildungsprogrammen, die dich in deiner Karriere unterstützen. Teamkultur: Eine dynamische, teamorientierte und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Zusammenarbeit großgeschrieben wird – ergänzt durch regelmäßige Team-Events, die für echten Zusammenhalt sorgen. Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Bei Fragen kannst du dich gerne unter der E-Mail Karriere(at)deutsche-pruefservice.de melden. Wir freuen uns auf dich und deine Bewerbung!

Responsibilities

As a Team Leader, you will be responsible for the strategic leadership and operational excellence of your service team. You will manage complex testing and maintenance projects while ensuring high service quality and compliance with regulations.