Die Klinik für Augenheilkunde der Charité ist eine der größten universitären Einrichtungen Deutschlands in diesem Fachgebiet. Unser Behandlungsspektrum reicht von Erkrankungen der Lider, der Horn- und Bindehaut über Erkrankungen der Netzhaut und des Sehnervs zur Schielbehandlung und Kinderophthalmologie.
Als Teamleitung arbeiten Sie eng und vertrauensvoll mit der pflegerischen Centrumsleitung sowie mit dem ärztlichen Dienst zusammen. Ihre Aufgaben orientieren sich maßgeblich an den Zielen der Charité. Wir bieten eine moderne und angenehme Arbeitsumgebung mit einer vielseitigen, verantwortungsvollen Tätigkeit sowie kostenfreien Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit regelmäßigen Zielvereinbarungsgesprächen fördern wir Ihre persönliche Kompetenzentwicklung. Wir freuen uns Sie kennenzulernen!

Aufgaben

• Sie stellen sicher, dass die ambulante Versorgung unserer Patientinnen und Patienten nach den neuesten Erkenntnissen sowie Leitlinien der Wissenschaft und Praxis erfolgt
• Sie gestalten maßgeblich die Personalführung und Personalentwicklung der Mitarbeitenden und schaffen Rahmenbedingungen für deren fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Durchführung von Funktionsdiagnostik
• Sie steuern aktiv den wirtschaftlichen Einsatz von Personal- und Sachmitteln und überwachen die Prozesse sowie Kennzahlen Ihres Zuständigkeitsbereichs
• Sie gestalten die Entwicklung und Umsetzung innovativer, patientenorientierter Arbeits- und Betriebsabläufe im Sinne einer stetigen Qualitätsentwicklung
• Sie arbeiten eng mit dem ärztlichen Dienst zusammen und stellen so eine optimale Versorgung unserer Patientinnen und Patienten sicher

Qualifikation

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte / Medizinischer Fachangestellter
• Vorerfahrung in der Augenheilkunde ist wünschenswert
• Idealerweise haben Sie Erfahrung im Management
• Sie verfügen über praktische Berufserfahrung, bevorzugt im ambulanten Bereich des Gesundheitswesens
• Für Sie sind eine außerordentliche Patientinnen, Patienten- und Angehörigenorientierung, ein ausgeprägter Servicegedanke sowie Kommunikationsfähigkeit eine Selbstverständlichkeit
• Auch bei komplexen Prozessen und Erschwernissen behalten Sie den Überblick, wissen Prioritäten zu setzen, lösungsorientiert zu handeln und vorausschauend zu arbeiten
• Sie verfügen über eine hohe Leistungsbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und Erfolgswillen. Fremdsprachenkenntnisse wären wünschenswert
• Sie fördern eine konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit in multiprofessionellen Teams

Benefits

• Weiterbildung: Umfangreiche kostenfreie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zum Studium
• Corporate Benefits: Vergünstigungen bei vielen Angeboten für Beschäftigte für die Bereiche Shopping, Reisen, Sport
• Altersvorsorge: Zusätzliche Absicherung im Alter durch unsere betriebliche Altersvorsorge
• Zertifizierung als familiengerechte Hochschule und familiengerechtes Unternehmen seit 2007
• Berücksichtigung von Dienstplanwünschen
• Entgeltgruppe E9a gemäß TVöD VKA-K. Die Eingruppierung erfolgt unter Berücksichtigung der Qualifikation, die jeweilige Erfahrungsstufe errechnet sich aus den geleisteten Berufsjahren. Das Jahresgehalt (brutto) ist für eine Vollzeitstelle ohne Jahressonderzahlung, Zulagen und Zusatzdiensten angegeben. Den Tarifvertrag finden Sie hier
• Lesen Sie auch unseren Blog Beitrag “Was verdient man in der Pflege?”
• Die Arbeitszeit ist in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden
• Bei uns sind 30 Tage Urlaub Standard
• Die Bewerbungsfrist endet am: 28.02.2025
• Kennziffer: 4271

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