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Teamleitung Logistik (m/w/d) at Pertemps ERP

Hanover, Lower Saxony, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

02 Mar, 26

Salary

51000.0

Posted On

02 Dec, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Team Leadership, Employee Development, Coaching, Feedback, Resource Planning, Process Optimization, KPI Analysis, Communication, Assertiveness, Hands-on Management

Industry

Staffing and Recruiting

Description

Standort: Hannover – 5 Tage pro Woche vor Ort Jahresgesamtpaket: ca. 51.000 € Ein wachsendes Logistikunternehmen am Standort Hannover sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die operative Prozesse sicher steuert und ein Team von 30–60 Mitarbeitenden disziplinarisch führt. Die Aufgabe richtet sich an Menschen, die in einem dynamischen Umfeld Verantwortung übernehmen, Mitarbeitende entwickeln und Abläufe aktiv mitgestalten wollen. Aufgaben Disziplinarische Führungvon ca. 30–60 Mitarbeitenden (u. a. Supervisor, Key User, Lagerkräfte) Verantwortung für Mitarbeiterentwicklung, Coaching, Feedback-Gespräche sowie Durchführung von Einstellungsinterviews Steuerung des Tagesgeschäfts, Ressourcenplanung und Sicherstellung reibungsloser Prozessabläufe Überwachung und Analyse relevanter KPIszur Optimierung von Produktivität und Qualität Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen, Einleitung von Korrekturmaßnahmen und Unterstützung bei Prozessoptimierungen Pflege operativer Dokumentationen; bei vorhandenem Wissen gerne auch Mitarbeit im ERP-/SAP-Umfeld Qualifikation 2–3 Jahre disziplinarische Führungserfahrungim Umfeld Logistik, Lager oder operativer Betrieb Sicherer Umgang mit Kennzahlen sowie Erfahrung in der Steuerung großer Teams Hintergrund als Logistikmeisteroder vergleichbare Qualifikation ist ein Plus, aber keine Voraussetzung ERP- und idealerweise SAP-Kenntnissevon Vorteil Kommunikationsstark, durchsetzungsfähig und hands-on in der täglichen Steuerung Benefits Schlüsselposition in einem wachsenden Logistikbetriebmit Gestaltungsspielraum Breiter Führungsverantwortungsbereich mit echten Entwicklungsmöglichkeiten Stabile Rahmenbedingungen, strukturierte Einarbeitung und ein offenes, kooperatives Arbeitsumfeld Wenn diese Position zu deinem Profil passt, sende deine Bewerbung oder melde dich für ein unverbindliches Gespräch. Ich freue mich auf den Austausch!

Responsibilities

The role involves the disciplinary leadership of a team of 30-60 employees and the management of daily operations to ensure smooth process flows. Additionally, the position requires monitoring and analyzing relevant KPIs to optimize productivity and quality.