Technicien juridique

at  Intact

Edmonton, AB, Canada -

Start DateExpiry DateSalaryPosted OnExperienceSkillsTelecommuteSponsor Visa
Immediate28 Jul, 2024Not Specified02 May, 20243 year(s) or aboveGood communication skillsNoNo
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Required Visa Status:
CitizenGC
US CitizenStudent Visa
H1BCPT
OPTH4 Spouse of H1B
GC Green Card
Employment Type:
Full TimePart Time
PermanentIndependent - 1099
Contract – W2C2H Independent
C2H W2Contract – Corp 2 Corp
Contract to Hire – Corp 2 Corp

Description:

Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés.
Intégrez un milieu où vous disposerez des ressources nécessaires pour apprendre et évoluer, en plus d’être valorisés pour qui vous êtes : chez Intact, la diversité est une force. Vous pouvez compter sur nous pour vous aider à atteindre vos objectifs avec des outils, des possibilités et de la flexibilité. C’est notre promesse aux employés.
Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.
Poursuivez votre lecture pour découvrir comment vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.
À propos du poste
We’re looking for a Law Clerk to join our growing team!

Responsibilities:

  • Summarizing documents following strict protocols and key requirements
  • Reviewing productions and providing counsel with a pre-discovery (or pre-hearing) list of further productions/documents/information to request from opposing counsel
  • Paperless briefing of Accident Benefits files following naming convention and guidelines
  • Time management and task prioritization as part of a national poolWHAT YOU BRING TO THE TABLE:
  • College diploma and/or university degree in a legal program (Paralegal, Law Clerk, Legal Office Administration), or any combination of equivalent education and experience.
  • Minimum of three to four years of experience in Insurance Defence Litigation, specifically as a Law Clerk.
  • College diploma and/or university degree in a legal program (Paralegal, Law Clerk, Legal Office Administration).
  • Have an excellent understanding of tort matters.
  • Strong document management skills with the ability to learn and utilize various software programs, including iManage, Citrix, ACL, Nuance and the Microsoft Office package of programs.
  • Can prioritize, organize and execute your tasks in a quality manner with a fast turnaround.
  • A desire to be a part of our #oneteam philosophy, supporting our insureds, adjusters, claims representatives, law clerks, legal assistants and lawyers, with a view to customer satisfaction and business continuity.
  • Excellent attention to detail and sound proofreading, ability to prioritize and organize.
  • Excellent communication, listening, organizational, interpersonal and problem-solving skills.
  • Eagerness to learn and ability to work independently, exercise sound judgment and take initiative.
  • Strong interpersonal and communication skills in dealing effectively with clients, counsel, insureds and court officials.
  • Demonstrate a disciplined approach to work.
  • Comfortable working in a paperless environment
  • No Canadian work experience required however must be eligible to work in Canada.
    Ce que nous offrons

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

  • Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès
  • Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées
  • Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels
  • Des aménagements de travail flexibles
  • La possibilité d’acheter jusqu’à cinq jours de congé supplémentaires chaque année
  • Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif
  • Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues
  • Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants
  • Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement
  • Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement
  • Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l’être tout autant

Égalité d’accès à l’emploi
Chez Intact, nous valorisons la diversité et créons un milieu de travail inclusif et accessible où tous se sentent appréciés, respectés et écoutés.
Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.
Cliquer ici pour d’autres informations importantes sur le processus d’embauche, y compris la vérification des antécédents, les candidats internes et le droit de travailler au Canada.


REQUIREMENT SUMMARY

Min:3.0Max:4.0 year(s)

Other Industry

Legal

Other

Graduate

Proficient

1

Edmonton, AB, Canada