Poste : Technicien.ne en en ressources humaines
Lieu : Montréal (Ville Saint-Laurent)
Mode de travail : Hybride (2 jours télétravail / 3 jours au bureau)
Position : Contrat à durée déterminée (durée minimale de 3 mois)
Notre partenaire, une entreprise oeuvrant dans le milieu de l’éducation est à la recherche d’un(e) technicien(ne) en ressources humaines pour se joindre à son équipe RH. L’organisation évolue dans un environnement syndiqué et offre une ambiance de travail conviviale et collaborative.
Ce rôle est centré sur la gestion de l’absentéisme et des invalidités (assurance salaire, CNESST, retraits préventifs) ainsi que sur l’ouverture et le suivi administratif des dossiers employés. Si vous souhaitez évoluer dans un poste clé en relations de travail, en collaboration directe avec les coordonnateurs RH, ce mandat est fait pour vous.

QUALIFICATIONS

Ce que nous recherchons pour ce poste :

• DEC ou baccalauréat en administration ou en ressources humaines (ou expérience équivalente)
• 6 mois à 2 ans d’expérience dans un rôle similaire, idéalement en milieu syndiqué ou dans la fonction publique
• Expérience en gestion des invalidités et dossiers CNESST (atout)
• Bilinguisme français-anglais puisque les communications avec la clientèle interne pourraient se faire dans les deux langues

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