All’interno dello staff Human Resources è possibile svolgere un tirocinio finalizzato all’acquisizione di specifiche competenze professionali nell’ambito della Talent Acquisition. In affiancamento al tutor di riferimento il tirocinante svolgerà un training on the job occupandosi nello specifico di:

• Sourcing candidature su mercato italiano ed estero attraverso la scelta di opportuni canali
• Analisi, registrazione e archiviazione Cv, monitoraggio e manutenzione database candidature
• Pianificazione calendario appuntamenti, gestione colloquio telefonico, intervista, colloquio di gruppo, analisi del profilo, stesura dossier candidature, scelta candidato
• Rendicontazione e reportistica per la selezione
• Reportistica turn-over
• Aggiornamento database aziendale

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