Un·e Intendant·e d'antenne à 100% en CDI at EVAM

Lausanne, Vaud, Switzerland -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

09 Mar, 26

Salary

0.0

Posted On

09 Dec, 25

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Maintenance, Cleaning, Waste Management, Administrative Tasks, Stock Management, Fire Safety, Autonomy, Organization, Teamwork, French Language

Industry

Civic and Social Organizations

Description

Rejoignez l’EVAM et donnez du sens à votre expertise ! Et si votre prochain défi professionnel avait un réel impact social ? À l’EVAM, chaque collaborateur·trice contribue à une mission essentielle : accompagner des personnes en situation de migration avec ouverture et responsabilité. Nous recrutons : Un·e Intendant·e (100%) – CDI Entrée en fonction : à convenir Lieu : Lausanne Ce que vous apportez à la mission Vous veillez à l’entretien, à la propreté et à la maintenance des locaux et des immeubles, en contribuant notamment au nettoyage et à la mise en ordre des espaces communs, tant intérieurs qu’extérieurs. Vos missions clés Entretenir les espaces intérieurs et extérieurs, assurer la maintenance des installations et le suivi des pannes. Organiser le tri, le recyclage et la gestion des déchets. Réaliser diverses tâches administratives, gérer les commandes et le suivi des stocks de produits d’entretien. Effectuer les contrôles périodiques, notamment en matière de protection incendie. Entretenir de bons rapports avec les partenaires, voisinage et collaborateurs, et répondre aux demandes en les orientant si nécessaire. Assurer la circulation des informations utiles à l’ensemble des métiers, en lien avec la hiérarchie. Votre profil CFC d’agent·e d’exploitation ou dans un domaine technique utile à la fonction Expérience de 2 ans minimum dans la gestion technique de bâtiment Permis de conduire, catégorie B Expérience en gestion de stocks et commandes. Connaissances de base en sécurité (notamment incendie). Capacité à travailler de manière autonome, sens de l’organisation et polyvalence. Excellentes compétences relationnelles et goût pour le travail en équipe. Bonne maîtrise du français (oral et écrit). Ce que l’EVAM vous propose Un environnement de travail engagé et interculturel. Une politique de formation continue pour développer vos compétences. 5 semaines de vacances (6 dès 50 ans). Excellentes prestations sociales. Des projets porteurs de sens dans un contexte stimulant. Le processus de recrutement en 3 étapes Entretien avec le responsable et la chargée de recrutement. Mise en situation avec le responsable et la chargée de recrutement Immersion À l’issue du processus : demande d’un extrait du casier judiciaire, extrait spécial et attestation de l’office des poursuites (documents vierges requis). Vous vous reconnaissez dans cette mission ? Nous avons hâte de découvrir votre candidature et de construire ensemble un avenir solidaire.

Responsibilities

The role involves maintaining the cleanliness and order of both interior and exterior spaces, as well as managing maintenance tasks and waste management. Additionally, the position requires performing administrative duties related to stock and supplies.