Üzletvezető helyettes - Paks at JYSK

Paks, Southern Transdanubia, Hungary -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

02 Jun, 26

Salary

0.0

Posted On

04 Mar, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Team Leadership, Motivation, Development, Sales Attitude, Customer Experience, Communication, Customer Service, Results Orientation, Stress Management, Problem Solving, Physical Work, Routine Tasks, Sales Execution

Industry

Retail

Description

Állás leírása Készen állsz arra, hogy az üzletvezető mellett motiváld és fejleszd az üzlet csapatát? És, hogy gondoskodj arról, hogy csapatod a legjobb értékesítési hozzáállással rendelkezzen, és a legjobb vásárlói élményt nyújtsa vásárlóinknak? Akkor lehet, hogy te vagy az az üzletvezető helyettes, akit keresünk! AMIT MI AJÁNLUNK: Lehetőséget kapsz arra, hogy egy olyan kiskereskedelmi vállalathoz csatlakozz, amely a jelöltek első számú választása szeretne lenni, amikor munkahelyet választanak. Dinamikusak vagyunk és számunkra fontos a véleményed – Téged is bevonunk és a fejlődésed kulcsfontosságú nekünk. Ezen felül a JYSK nagyköveteként a következőket kapod: Fejlődési lehetőségek kiváló képzés és mentorálás révén. Tudj meg többet itt. Munkahelyi támogatás modern rendszerekkel és a legújabb technológiai eszközökkel (személyre szabott intranet, online ügyfélszolgálati rendszer). Bruttó 60.000 Ft megszerezhető bónuszt a belsős versenyeken elért eredményekért Bruttó 50.000 – 70.000 Ft megszerezhető bónuszt, amely a nagyszerű értékesítési eredményeket jutalmazz Bruttó 60.000 Ft hűségbónusz évente kétszer, SZÉPkártyán Munkabeosztást 3 havi munkaidőkeretben Jubileumi jutalmat a nálunk töltött évekért A Munka Törvénykönyvében meghatározott pótlékokat Szakmai tréningeket és csapatépítő programokat Bejárási támogatást (30 Ft/km vagy a havi bérlet 86 százaléka) ingázás esetén 20 százalék kedvezményt a JYSK és a Lars Larsen Group vállalatainál Prémium egészségbiztosítást: Medicover White+Kórház csomag és Fogászati csomag All You Can Move sporttagságot MI LESZ A KÖVETKEZŐ MUNKÁD: Az üzletvezetővel együtt felelsz az üzlet rutinjainak optimalizálásáért, hogy az üzlet készen álljon a vásárlókra és nagyszerű értékesítési eredmények szülessenek A fő feladatod a heti kampányok, az értékesítési hozzáállás biztosítása és egy pozitív, energikus, jó hangulatú környezet megteremtése lesz, ahol a csapatod jól érzi magát. A JYSK Vezetői Értékeinkkel összhangban te támogatod az üzletvezetőt azáltal, ahogy kommunikálsz, vezeted és fejleszted a csapatot az üzletben. Munkatársaidat a vásárlót előtérbe helyező hozzáállásra, a vásárlói igények meghatározására és a kiváló értékesítésre oktatod Nem riadsz vissza a fizikai munkától, és példát mutatsz az üzletben történő értékesítéssel és a rutinfeladatok elvégzésével A jövőben a saját üzleted üzletvezetőjeként képzeled el magad, és elkötelezettséget mutatsz, hogy ezt elérd. Ismerd meg egyik üzletvezető helyettesünket és tudj meg többet a munkáról itt. MIT HOZZ MAGADDAL: Csapat vezetésében, motiválásában és fejlesztésében szerzett tapasztalatot Inspiráló és kommunikatív személyiséget a pozitív munkahelyi légkör megteremtése érdekében. Elkötelezettséget az ügyfélszolgálat (kiszolgálás) és annak eredményei iránti felelősségvállalásban Tudod hogyan kell elvégezni a dolgokat: megőrzöd a nyugalmad és stresszes helyzetekben is irányt mutatsz. Mindig az eredmények javítására törekszel, és gyorsan talpra állsz a kudarcok után is A pozíció betöltéséhez fontos, hogy rendelkezz legalább 1 év csoportvezetői tapasztalattal. EZ A TE KÖVETKEZŐ LEHETŐSÉGED? Jelentkezz ma! Ha bármilyen tanácsra vagy támogatásra lenne szükséged, fordulj hozzánk bizalommal a [email protected] e-mail címen! Kiválasztási folyamatunk: Az önéletrajz áttekintése után a sikeres pályázókat egy videóinterjúra invitáljuk, amelyen keresztül jobban megismerhetjük egymást anélkül, hogy sok időt és pénzt kellene áldoznod az utazásra. A videóinterjút e-mailben küldjük meg pályázóink számára. Jelentkezésed után a toborzásért felelős munkatárs legkésőbb 1 héten belül e-mailben értesít a pályázatod státuszáról. A személyes adatok kezeléséről az [Adatvédelmi szabályzatban] tájékozódhatsz. Képzettség A pozíció betöltéséhez fontos, hogy rendelkezz legalább 1 év csoportvezetői tapasztalattal. További információk Rólunk Hiszünk abban, hogy munkatársaink a sikerünk kulcsa, ezért törekszünk arra, hogy fejlődési lehetőségeket és új kihívásokat kínáljunk a JYSK-ön belül. Amióta alapítónk, Lars Larsen 1979-ben megnyitotta első üzletét Dániában, a JYSK globális jelenlétét áruházakkal és webáruházakkal bővítette világszerte. Három alapvető JYSK-értékünk - Kereskedő, Kolléga és Közösségi szellem - kifejezi azt a viselkedést és hozzáállást, amelyet elvárhatunk egymástól. Bízunk egymásban, és hiszünk a delegálásban és a felelősséggel járó szabadságban. Büszkék vagyunk arra, hogy jutalmazzuk az elkötelezettséget és a kiemelkedő teljesítményt alkalmazottaink körében. A megfelelő hozzáállással számtalan lehetőség nyílik a JYSK-nél. A JYSK befogadó és elfogadó kultúrája kortól, nemi identitástól, fajtól, szexuális irányultságtól, fizikai vagy szellemi képességektől, etnikai hovatartozástól és tapasztalattól függetlenül mindenkire épít. Bátorítjuk, támogatjuk és együtt ünnepeljük munkatársaink sokszínű hangját. A változatos gondolkodás, a tehetségek és az egyedi személyiségek nagyszerű keveréke erősebb csapattá tesz minket. További információkért látogass el karrieroldalunkra. Telefonszám: +36 20 281 4340

Responsibilities

The Deputy Store Manager shares responsibility with the Store Manager for optimizing store routines to prepare for customers and achieve great sales results. The main task involves ensuring weekly campaigns, maintaining a sales attitude, and creating a positive, energetic environment where the team thrives.