Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst – Parkraummanagement at HR Dpt.

Berlin, , Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

07 Sep, 26

Salary

0.0

Posted On

09 Jun, 26

Experience

2 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

B2B Sales, New Customer Acquisition, Contract Negotiation, CRM Management, Lead Generation, KPI Analysis, Solution Design, Account Management, Market Analysis, Presentation Skills, Calculation and Pricing, Facility Management Knowledge

Industry

Holding Companies

Description

Unternehmensbeschreibung Die Park & Pay Management GmbH ist ein führendes Berliner Unternehmen im Bereich der Parkraumbewirtschaftung. Wir sind Full-Service-Dienstleister für schrankenloses Parken. Neben dem klassischen Parkraummanagement haben wir uns auf befristete Parkflächen spezialisiert. Für Eigentümer, Betreiber und Kommunen entwickeln wir wirtschaftliche Konzepte für Parkflächen – von der Flächenanalyse über die technische Ausstattung bis zum laufenden Betrieb inklusive Customer Service und Forderungsmanagement. Unsere Mission: Fairer, effizienter und digitaler Parkraum für Betreiber, Eigentümer und Nutzer. Stellenbeschreibung Neukundenakquise von Gewerbe- und Immobilienkunden (u. a. Handelsstandorte, Fachmarktzentren, Wohnungswirtschaft, Kliniken, Hotels, private Betreiber, Kommunen) Identifikation, Bewertung und Gewinnung neuer Standorte (z. B. Objekte mit Falschparker-Themen, Auslastungs- oder Monetarisierungspotenzial) Beratung & Lösungskonzeption: Vorstellung von Bewirtschaftungsmodellen mit digitalen Bezahlungssystemen bis hin zum Inkassoprozess Kalkulation, Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss (u.a. Pacht- und Dienstleistungsverträge) Präsentationen bei Eigentümern, Verwaltern, Centermanagements und kommunalen Ansprechpartnern Messen & Netzwerkevents, aktive Repräsentanz und Leadgenerierung Bestandskundenbetreuung & Ausbau: Cross- & Upselling, Review von KPIs (Auslastung, Umsätze, Vertrags-Performance), regelmäßige Objektbegehungen Schnittstelle intern: Übergabe an operatives Projektmanagement, Abstimmung mit Technik, Recht und Marketing CRM-gestütztes Pipeline- und Forecast-Management, Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, Reporting an die Vertriebsleitung Qualifikationen Mehrjährige B2B-Vertriebserfahrung im Außendienst, idealerweise in der Parkraumbewirtschaftung, Immobilien- und Wohnungswirtschaft, mit Facility-Management-Dienstleistungen Abschlussstärke gepaart mit langfristiger Kundenorientierung Professionelles Auftreten auf Entscheider-Ebenen, Präsentations- und Verhandlungssicherheit Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und Freude am Angebot-Kalkulieren und „Draußen-sein“ Fahrerlaubnis Klasse B und Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet (Berlin / Brandenburg) Versierter Umgang mit MS Office und CRM-Systemen; Zahlen- und Vertragsverständnis Zusätzliche Informationen Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket: Fixgehalt plus transparente Provision Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung) sowie Smartphone & Laptop Flexible Arbeitszeiten mit Hybrid-/Homeoffice-Anteil in Absprache für Planung, Angebotserstellung und Reporting Intensives Onboarding und kontinuierliche Weiterbildung Kurze Entscheidungswege, hoher Gestaltungsspielraum und sichtbarer Impact im Vertriebsgebiet Moderne Tools & digitale Prozesse, engagiertes Team und wertschätzende Kultur Klingt gut? Dann bewirb dich mit deinem Lebenslauf (auch ohne Anschreiben möglich) und nenne bitte den frühestmöglichen Starttermin sowie deine Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf dich! 😊

Responsibilities

Responsible for acquiring new commercial and real estate clients and developing digital parking management concepts. The role involves managing the full sales cycle from lead generation and calculation to contract negotiation and ongoing account maintenance.