Vestigingsmanager at AV Werving & Selectie

Alphen aan den Rijn, South Holland, Netherlands -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

17 Jan, 26

Salary

85000.0

Posted On

19 Oct, 25

Experience

5 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Leadership, Coaching, Team Development, Sales Management, Data-Driven Decision Making, Customer Satisfaction, Process Improvement, Collaboration, Commercial Acumen, Performance Improvement, Communication, Problem Solving, Strategic Planning, Motivation, Observation Skills

Industry

Staffing and Recruiting

Description

Ben jij de leidinggevende die het beste uit een team weet te halen? Als Manager Verkoop bij ASTO & LEICHT Amsterdam geef je richting aan een betrokken team van verkoopadviseurs. In twee stijlvolle showrooms, waar design en vakmanschap samenkomen, ben jij zichtbaar op de vloer. Je coacht, stuurt bij en zorgt dat je team groeit in hun rol. Met structuur en duidelijke doelen bouw je aan een omgeving waar werkplezier en prestaties samenkomen. Je krijgt ruimte om je te ontwikkelen, in een cultuur van vertrouwen, eigenaarschap en samenwerking. Klinkt dit als jouw volgende stap? Lees dan snel verder. Taken Maak het verschil als Manager Verkoop bij ASTO & LEICHT Amsterdam ASTO en LEICHT Amsterdam zijn onderdeel van DHOMUS: een familie van bedrijven met een passie voor stijlvolle keukens en badkamers. In deze rol geef je dagelijks leiding aan een team van 9 verkoopadviseurs, met de ambitie om de komende jaren door te groeien naar circa 12 fte. Je bent onderdeel van het MT, werkt (veelal op afstand) samen met de CEO en draagt verantwoordelijkheid voor commerciële resultaten én optimale klanttevredenheid. Jij zorgt dat alles klopt: de energie op de vloer, de kwaliteit van klantgesprekken, efficiënte werkwijzen en sterke resultaten. Op basis van data, heldere cijfers en je eigen observaties stuur je het team naar succes. Vanuit je zelfstandige positie zoek je proactief de verbinding met MT en collega’s en draag je bij aan de ontwikkeling van processen, samenwerking en de totale klantreis. Kortom, jij pakt de regie bij het: • aansturen en ontwikkelen van de verkoopteams in Rotterdam en Amsterdam; • realiseren van medewerker betrokkenheid, klanttevredenheid, verkoopcijfers en orderkwaliteit; • sturen op houding en gedrag in lijn met de DHOMUS-cultuurwaarden; • verbeteren van processen en samenwerking binnen de commerciële organisatie. Vereisten Voor deze vacature neem jij mee: Je bent een energieke leidinggevende die richting en structuur brengt, mensen weet te inspireren en resultaat behaalt op basis van cijfers en scherpe observaties. Je voelt je thuis in een commerciële omgeving, ziet continu kansen om te verbeteren en krijgt energie van samenwerken met een gedreven team. Vanuit Rotterdam en Amsterdam werk je zelfstandig, maar je zoekt actief de verbinding met collega’s en MT en leeft de cultuurwaarden. Je combineert dagelijks hands-on meewerken met momenten waarop je vanuit de helicopterview koers en samenwerking versterkt. Vink jij deze checklist ook af? • afgeronde hbo-opleiding, bij voorkeur in een commerciële of hospitality-richting; • minimaal 3 jaar ervaring in het aansturen van commerciële teams (6+ fte); • aantoonbare ervaring met datagedreven sturing en performanceverbetering; • bij voorkeur ervaring met opleiden van medewerkers en verkooptraining; • beschikbaar voor minimaal 32 uur, waaronder twee zaterdagen per maand; • woonachtig op goede reisafstand van Rotterdam, Amsterdam en Waardenburg. Benefits Als mensgerichte leider kun jij rekenen op: Een krachtige combinatie van professionaliteit, eigenaarschap en vertrouwen. DHOMUS biedt de stabiliteit van een sterke organisatie én de warmte van een familiebedrijf. Je werkt met vakkundige collega’s in een cultuur waar je elkaar durft aan te spreken en samen sterker staat. Op basis van een fulltime dienstverband krijg je daarbovenop: • vast jaarsalaris tot ca. €85.000,- bruto; • aantrekkelijke bonusregeling (max. 25%); • leaseauto, laptop en telefoon; • 30 vakantiedagen + 3 DHOMUS-dagen; • mogelijkheid tot een 4-daagse werkweek; • pensioenregeling met werkgeversbijdrage; • persoonlijk ontwikkeltraject inclusief talent- en motivatieanalyse; • breed aanbod van trainingen en een sterk inwerkprogramma; • vitaliteitsprogramma en gezellige teamactiviteiten. Jouw werkgebied Je werkt een groot deel van de week in de showroom van ASTO in Rotterdam. Daarnaast ben je met regelmaat te vinden bij LEICHT in Amsterdam én op het hoofdkantoor in Waardenburg. Hoe je dat precies indeelt? Daar krijg je de ruimte voor. Soms woon je een overleg online bij, een andere keer ben je juist vaker op locatie als dat nodig is. Zo werk je in de driehoek Rotterdam – Amsterdam – Waardenburg, goed bereikbaar via de A2, A12 en A15. Ook vanuit steden als Utrecht, Den Bosch, Arnhem, Gouda en Dordrecht ben je snel op locatie. De showrooms zijn ruim, licht en voorzien van de nieuwste keuken- en badkameropstellingen. Hier heb je alles in huis om klanten én collega’s een topbeleving te bieden. Werken bij DHOMUS- ASTO & LEICHT Amsterdam ASTO is al sinds 1973 een vertrouwd adres in Rotterdam. In de ruime showroom vinden klanten complete collecties keukens, badkamers en sanitair van bekende A-merken. Van het eerste ontwerp tot installatie en service worden zij stap voor stap begeleid. Dankzij het eigen montageteam en vijf jaar garantie op meubelen en montage kunnen klanten rekenen op zekerheid en zorgeloze service. LEICHT Amsterdam vertegenwoordigt het Duitse premiummerk LEICHT en richt zich volledig op maatwerk. Ervaren designers ontwikkelen hier keukens die design, architectuur en functionaliteit combineren. Elk project is uniek en sluit aan bij de leefstijl en woonwensen van de klant. Wat ASTO en LEICHT met elkaar verbindt, is de cultuur van DHOMUS. Samen met ruim 150 collega’s werken de labels vanuit duidelijke waarden: recht door zee, eigenaarschap en samen sterker. De sfeer is open, betrokken en professioneel. Medewerkers krijgen de ruimte om hun vakmanschap te laten zien en het verschil te maken, voor klanten én voor hun team. Zoals een collega het zegt: “Je krijgt hier echt de kans om het verschil te maken. Voor klanten én je team.” Eén klik verwijderd van jouw nieuwe baan Gaat jouw hart sneller kloppen van deze uitdaging en herken je jezelf in het profiel? Wacht niet te lang, want zodra we de perfecte match hebben gevonden, sluiten we de vacature. Solliciteer via onze solliciteer-button en voeg een recent cv en gerichte motivatie toe. Vragen? Neem contact op met Liset Bloem via 06-19 73 17 99. Wellicht spreken we elkaar binnenkort!

Responsibilities

As a Sales Manager, you will lead a team of sales advisors, ensuring optimal customer satisfaction and commercial results. You will be responsible for coaching, developing the team, and improving processes within the commercial organization.