DEINE AUFGABEN

• Aktive Mitarbeit im HR-Team bei administrativen und operativen Aufgaben rund um den Personalbereich
• Unterstützung bei der Erstellung und Aktualisierung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen und Arbeitszeugnissen
• Engagierte Mitwirkung am On- und Offboarding-Prozess neuer Kolleg*innen mit wertvollen Einblicken ins Personalmanagement
• Sorgfältige Ablage, Dokumentation und Pflege von HR-relevanten Unterlagen in digitaler und physischer Form
• Pflege von Mitarbeiterdaten im ERP- und HR-Managementsystem

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