Werkstudent (m/w/d) im Bereich Organization & Development at Dedalus

Bonn, North Rhine-Westphalia, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

07 Aug, 26

Salary

0.0

Posted On

09 May, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Organizational Development, Change Management, Occupational Health Management, MS PowerPoint, MS Excel, SharePoint, Confluence, Power BI, German (C1), English (B2), Communication, Teamwork, Data Analysis, Project Coordination

Industry

IT Services and IT Consulting

Description

Do you want a job with a purpose? And do you want to make healthcare safer, better and more reliable? Join our Team! Begleite uns als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Organization & Development bei Dedalus, einem der weltweit führenden Unternehmen für Healthcare-Technologie, in Bonn (teilweise Homeoffice möglich), und leiste die beste Arbeit Deiner Karriere – mit einem nachhaltigen Beitrag für eine bessere Versorgung und einen gesünderen Planeten. Deine Aufgaben: Mitarbeit bei der Konzeption, Planung und Umsetzung von Organisationsentwicklungsprojekten Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen, -Strukturen und -Tools Eigenständige Übernahme kleiner Teilprojekte oder Arbeitspakete Unterstützung bei Planung und Umsetzung von Gesundheitsmaßnahmen und Kampagnen Organisation und Kommunikation von BGM-Angeboten (z. B. Workshops, Gesundheitstage) Unterstützung bei Umfragen und Feedbackprozessen rund um Gesundheit und Wohlbefinden Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Partnern Koordination und Nachverfolgung von Maßnahmen Pflege und Auswertung relevanter Gesundheitskennzahlen (z. B. in Excel oder Power BI) Pflege und Weiterentwicklung interner Plattformen (z. B. SharePoint, Confluence) Vorbereitung und Begleitung von Workshops, Trainings und Feedbackformaten Erstellung von Präsentationen, Analysen und Entscheidungsvorlagen Unterstützung bei Mitarbeiterbefragungen inklusive Auswertung Dein Profil: Eingeschriebene/r Student/in (m/w/d) in z. B. Wirtschaftspsychologie, BWL, Psychologie, Gesundheitsmanagement, HR oder einem vergleichbaren Studiengang Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel), idealerweise erste Erfahrung mit SharePoint o. ä. Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) und gute Englischkenntnisse (mind. B2) Interesse an Organisationsentwicklung, Change Management oder BGM Strukturierte, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Eigeninitiative sowie Bereitschaft, dich in neue Themen einzuarbeiten Sorgfältiger und verantwortungsvoller Umgang mit sensiblen Daten Wir bieten Dir: Eine angemessene Bezahlung Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben mit einer steilen Lernkurve Einen attraktiven Arbeitsort und moderne Arbeitsbedingungen Wir bieten Dir flexible Arbeitszeiten bei einer Wochenstundenzahl von bis zu 20 Stunden Befristet auf 12 Monate, Verlängerung möglich Hybrid – überwiegend remote mit regelmäßiger Präsenz am Standort in Bonn nach Absprache Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben inkl. Gehaltsvorstellung, Lebenslauf und Zeugnissen! Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir sind Dedalus – komm und werde Teil unseres Teams Dedalus engagiert sich für ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das die Leidenschaft widerspiegelt, mit der unsere Mitarbeitenden unsere Mission verfolgen: Ärzt:innen und Pflegekräfte dabei zu unterstützen, eine bessere Versorgung für ihre Gemeinschaften zu ermöglichen. Wir fördern eine Unternehmenskultur, in der Lernen und Innovation ausdrücklich erwünscht sind. Gemeinsam verbessern wir klinische Zusammenarbeit und Prozesse und leisten einen bedeutenden Beitrag für Millionen von Menschen weltweit. Jeder Mensch ist Ausgangs- und Zielpunkt unserer Aktivitäten – und letztlich der wichtigste Nutznießer. Deshalb sind wir stolz auf das, was wir jeden Tag tun. Unser Unternehmen wird von einer vielfältigen Gemeinschaft aus 7.600 Mitarbeitenden in mehr als 40 Ländern getragen, die gemeinsam Innovationen vorantreiben und bessere Gesundheitslösungen für Millionen von Patient:innen weltweit entwickeln. Wir sind die Menschen von Dedalus. Bewerbungsschluss: Bei Dedalus beginnt Innovation mit Inklusion. Als Unternehmen, das von starken Werten getragen wird, wissen wir: Vielfalt und Inklusion sind entscheidende Erfolgsfaktoren für nachhaltiges Wachstum. Unsere internationale Präsenz verbindet Menschen auf der ganzen Welt. Wir setzen uns dafür ein, unterschiedliche Hintergründe, Fähigkeiten und Erfahrungen wertzuschätzen und ein Umfeld zu schaffen, das die Vielfalt der Gemeinschaften widerspiegelt, für die wir arbeiten. „Pursuing Diversity and Inclusion“ ist einer unserer Kernwerte und Teil unserer „Dedalus DNA“. Wir gestalten eine respektvolle, diverse und inklusive Arbeitsumgebung, indem wir die individuellen Bedürfnisse, Perspektiven und Potenziale aller anerkennen. Dedalus steht für Vielfalt, Inklusion, Chancengleichheit und Gleichberechtigung – und verpflichtet sich zu einer sicheren und wertschätzenden Kultur, in der jede und jeder sein bzw. ihr volles Potenzial entfalten kann. Unser Engagement für Vielfalt und Integration Das Leben fließt durch unsere Software #LI-PA1 #LI-Hybrid Dedalus Group is a leading international healthcare software solutions provider, working at scale to enable multiple local healthcare models and ecosystems to transform care digitally. Dedalus supports the whole continuum of care, through its open standards-based solutions serving each actor of the healthcare ecosystem to provide better care for each individual in a healthier planet.

Responsibilities

Support the design and implementation of organizational development projects and HR process improvements. Coordinate health management campaigns, analyze health metrics, and maintain internal platforms like SharePoint and Confluence.