Werkstudent (m/w/d) - Recruiting at ECOVIS KSO

Dusseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

01 Oct, 26

Salary

0.0

Posted On

03 Jul, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Applicant Management, Active Sourcing, LinkedIn Sourcing, Personnel Marketing, Event Planning, MS Office, Creative Writing, Organization, Communication

Industry

Business Consulting and Services

Description

Gestalte Deine Zukunft bei ECOVIS KSO ECOVIS KSO ist eine mittelständische Kanzlei mit den Beratungsfeldern Steuerberatung, Rechtsberatung, Unternehmensberatung und Wirtschaftsprüfung. Beratung ist unser Business – und unsere Mitarbeitenden sind unser Fundament. Wir im Recruiting beschäftigen uns mit der Talentgewinnung von Expert:innen aus genau diesen Bereichen. Als Werkstudent (m/w/d) in unserem Recruiting-Team kannst Du ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt aktiv bei uns im Tagesgeschäft mitarbeiten. Unsere Kollegin Jessi geht in Familienauszeit und mit der Umverteilung ihrer Aufgaben brauchen Anni, Elina, Loreen und Tanja unter der Leitung von Lena neue tatkräftige Unterstützung. Wir arbeiten sehr eng zusammen, lachen stressvolle Momente gemeinsam weg und brennen alle für das Thema Recruiting. Du auch? :) Hier bist Du gefragt Aktive Mitwirkung im Recruiting-Team beim Bewerbermanagement sowie bei der Organisation und Koordination von Telefoninterviews, Vorstellungsgesprächen und Terminabsprachen mit Kandidat:innen und Fachbereichen Active Sourcing: Identifikation und Direktansprache geeigneter Kandidat:innen auf LinkedIn Unterstützung bei spannenden Recruiting-Projekten sowie der Umsetzung kreativer Personalmarketingmaßnahmen Mitarbeit bei der Planung, Vorbereitung und Durchführung vielseitiger Karriereevents und Recruitingveranstaltungen intern sowie extern Das bieten wir Dir Alle Vorteile, warum Du bei der ECOVIS KSO starten solltest, findest Du im Cultural Fit. Hier schon einmal das Wichtigste in Kürze: Arbeitsatmosphäre: Offenes & lockeres Miteinander, Duz-Kultur, großzügige Feiern mit allen Standorten sowie individuelle Teamevents Wertschätzung: Kommunikation auf Augenhöhe, regelmäßige Feedbackgespräche, persönliches Onboarding Flexibilität: Homeoffice, Vertrauensarbeitszeit, kurze Freitage Work-Life-Balance: Vertrauliches Mental Health Coaching, organisierte Kindernotbetreuung, Vermittlung von Pflegeangeboten für Angehörige Karriereentwicklung: Aufstiegsmöglichkeiten bis hin zur Partnerschaft, finanzielle und zeitliche Förderung Deiner Weiterbildungen, 1:1 Coaching zu beruflichen Themen Innovation: Kultur der Mitgestaltung, hochdigitalisierte Prozesse, moderne Arbeitsplätze Benefits: Urban Sports Club, JobRad, Deutschlandticket / Parkplatz, Corporate Benefits und Englischunterricht Die konkreten Angebote können an unseren Standorten lokal unterschiedlich ausgestaltet sein. Dein Weg zu uns Aktuell absolvierst Du ein Bachelor- oder Master-Studium im Bereich Human Resource Management, BWL mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspsychologie oder einen vergleichbaren Studiengang Themen rund um Recruiting und Talentgewinnung interessieren Dich sehr Du bist Organisationstalent, magst kreatives Schreiben, kontaktfreudig und MS Office affin Eine strukturierte Arbeitsweise, Engagement, Zuverlässigkeit sowie Verantwortungsbewusstsein sind für Dich Gang und Gäbe Ganz wichtig: Du möchtest Deinen Humor und Deine Persönlichkeit bei uns im Team einbringen? Dann bist Du bei uns genau richtig :) So erreichst Du uns Gerne steht Dir unser Recruiting-Team unter ✉️ karriere-kso@ecovis.com oder der ☎️ 0211 908670 für jegliche Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Dich! About us Mittelständische Familienunternehmen, internationale Unternehmen, inhabergeführte Betriebe, Freiberufler:innen und Privatpersonen fühlen sich bei ECOVIS KSO persönlich gut beraten. Wir Ecovisionär:innen begleiten unsere Mandant:innen in allen Lebens- und Unternehmenslagen, stellen Weichen für die unternehmerische Zukunft, lösen steuerliche Gestaltungsfragen, stellen Rechtsformen auf den Prüfstand, optimieren kaufmännische Prozesse, nehmen Verträge unter die Lupe, ebnen den Weg für Auslandsgeschäfte und wappnen Unternehmen für Digitalisierung und Nachfolge. Erlebt die ECOVIS KSO - ein Team aus Experti:innen mit Weitblick und Herzblut - oder besucht uns auf Kununu, Instagram, LinkedIn, TikTok oder YouTube und erfahrt, dass "persönlich gut beraten" den Unterschied macht - nicht nur für unsere Mandant:innen, sondern auch für unsere Mitarbeitenden. In Deutschland gehört das Ecovis-Netzwerk zu den Top 10 der Branche. In über 100 Büros arbeiten mehr als 2.500 Mitarbeiter:innen. Weltweit sind es mehr als 16.000 in über 90 Ländern. Ecovis ist ein seit 2003 dezentral etabliertes Erfolgskonzept, welches Lösungen mit Augenmaß entwickelt. Die Ecovis KSO ist mit 450 Mitarbeiter:innen eine der größten Ecovis-Kanzleien.

Responsibilities

Support the recruiting team in applicant management, coordinating interviews, and conducting active sourcing on LinkedIn. Assist in the implementation of creative personnel marketing measures and the organization of internal and external career events.