Werkstudent & Praktikant im HR/Recruiting (m/w/d)* at Bloomwell Group GmbH

Frankfurt, Hesse, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

04 Jul, 26

Salary

0.0

Posted On

05 Apr, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

HR Operations, Recruiting, Onboarding, Offboarding, Administrative support, Contract management, Data management, Communication, Teamwork, MS Office, HR tools, Organizational skills

Industry

Description

Deine Vision Bist du bereit, die Zukunft des Gesundheitswesens mit uns zu gestalten? Bei Bloomwell sind wir davon überzeugt, dass Cannabis-basierte Telemedizin das Potenzial hat, die Lebensqualität vieler Menschen zu verbessern. Unsere Vision ist es, die Grenzen des Möglichen zu überschreiten und den deutschen Gesundheitsmarkt durch innovative Ansätze zu revolutionieren. Als Werkstudent oder Praktikant im HR/Recruiting (w/m/d) spielst du eine entscheidende Rolle dabei, diese Vision zu verwirklichen! Deine Aufgaben HR Operations: Unterstützung bei administrativen Aufgaben, insbesondere Vertragserstellung, Dokumentenmanagement und Stammdatenpflege. On- & Offboarding: Begleitung neuer Mitarbeitender beim Eintritt in die Bloomwell Crew und Organisation eines reibungslosen Offboarding-Prozesses. Company Culture & Engagement: Mitgestaltung von coolen Events, lustigen Team-Aktivitäten und internen Initiativen zur Stärkung der Company Culture. Ansprechpartner:in für Mitarbeitende: Unterstützung bei Fragen zu HR-relevanten Themen. Recruiting Support: Unterstützung im Bewerbermanagement, Terminplanung und Kommunikation mit Kandidat:innen. Dein Profil Du bist aktuell im Studium der BWL, Psychologie, Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs idealerweise mit Schwerpunkt HR, Personalmanagement oder Organisationsentwicklung oder Dein Studium erfordert ein verpflichtendes Praktikum (Pflichtpraktikum) Du hast eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick. Du bist kommunikativ und teamfähig und hast Spaß an einem dynamischen Start-up-Umfeld. Erste Erfahrungen im HR-Bereich sind von Vorteil, aber kein Muss – Motivation zählt! Du arbeitest sicher mit MS Office und idealerweise hast du schon Erfahrung mit HR-Tools gesammelt. Warum wir? Besonders cool ist unser eGym Wellpass Programm, das personalisierte Gesundheits- und Fitnessprogramme bereitstellt, um unser Team bei der Erreichung ihrer individuellen Gesundheitsziele zu unterstützen. Täglich frischen Obstsalat, Gemüsesticks, kostenlose Getränke sowie "ausreichend" Kaffee im Frankfurter Headquarter, wo du nicht nur mit der schönsten Dachterrasse und Skyline-Blick belohnt wirst, sondern auch die pulsierende Energie des Hafens spüren kannst. Flexible Arbeitszeiten und remote work: Wir schätzen die Flexibilität und verstehen, dass kreative Ideen nicht immer zu den üblichen Arbeitszeiten entstehen. Daher bieten wir dir die Möglichkeit, deinen Lebenstil mit unseren Kernarbeitszeiten zu mergen. Eigenverantwortliche Arbeit mit viel Gestaltungsspielraum, flachen Hierarchien und enger Absprache mit weiteren Arbeitsbereichen sowie direkter Berichtserstattung an das Management (C-Level + Gründer) Eine aufgeweckte, unkonventionelle Unternehmenskultur in der Spaß durch unsere Arbeitsatmosphäre, aber auch z.B. durch regelmäßige Mitarbeiter-Challenges oder Teamevents nicht zu kurz kommt!

Responsibilities

You will support HR operations, including contract creation, document management, and onboarding/offboarding processes. Additionally, you will assist with recruiting tasks, such as applicant management and scheduling, while contributing to company culture and employee engagement.