Werkstudent Recruiting (m/w/d) für unsere Bewerberhotline at Morawitz Consulting GmbH

Vienna, Burgenland, Austria -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

17 Sep, 26

Salary

1200.0

Posted On

19 Jun, 26

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Communication, Candidate Screening, Applicant Management Tools, MS Office, German Language Proficiency, Service Orientation, Organization, Social Media Recruiting

Industry

Advertising Services

Description

Das erwartet Dich Du bist auf der Suche nach einer spannenden Werkstudentenstelle, bei der Du Deine kommunikativen Fähigkeiten und Dein Interesse an Menschen in einem innovativen Unternehmen einbringen kannst? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir suchen ab sofort einen Werkstudenten im Recruiting (m/w/d) für die Bewerberhotline an unserem Standort in Mattersburg oder Wien. Du wirst wertvolle Einblicke in den Recruiting-Prozess gewinnen und aktiv dazu beitragen, Top-Talente für unsere Kunden zu finden. Gehalt: 1.200€ bei einer 20h/Woche Deine Aufgaben Du führst Erstgespräche mit Kandidaten, die durch unsere Social-Media-Kampagnen generiert wurden. Du übernimmst die Vorauswahl geeigneter Talente für unsere Kunden. Du dokumentierst die Gesprächsergebnisse in unserem Bewerbermanagement-Tool und bereitest Kandidatenprofile professionell auf. Als Markenbotschafter unserer Kunden vermittelst Du relevante Job- und Unternehmensinformationen. Dein Profil Du bist immatrikulierter Student im Bereich BWL, Personalmanagement, Psychologie oder einer verwandten Fachrichtung. Du bringst eine hohe Kommunikationsstärke sowie Begeisterungsfähigkeit mit. Du hast eine ausgeprägte Serviceorientierung und arbeitest selbstständig und strukturiert. Du bist sicher im Umgang mit MS-Office und arbeitest gerne organisiert. Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Warum wir? Geregelte Arbeitszeiten, die zu Deinem Studium passen: Du arbeitest montags bis freitags von 16:00 – 20:00 Uhr. An zwei Samstagen im Monat bist Du zusätzlich 4 Stunden für uns im Einsatz – dafür bekommst Du an einem anderen Tag der Woche frei, damit Deine Work-Life-Balance stimmt. Erste Praxiserfahrung: Du erhältst wertvolle Einblicke in den Bereich Recruiting und kannst Dein Wissen in der Praxis anwenden. Innovatives Team: Arbeite in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld, mit regelmäßigen Team-Events und gemeinsamen Mittagspausen. zentrale Lage: Unser Büro hat eine gute Verkehrsanbindung, selbstverständlich gibt es kostenlose Parkplätze sowie hochwertige Arbeitsplatzausstattung in einem modernen Büro bspw. mit modernsten Apple Geräten. Benefits Top Team in Top Lage! Bei uns triffst Du auf ein motiviertes, dynamisches Team – und das in einer optimal erreichbaren Umgebung. Dank zentraler Lage bist Du schnell vor Ort, findest gute Anbindungen und hast alles für die Mittagspause direkt um die Ecke. Moderne Ausstattung Du arbeitest mit hochwertiger Technik – inklusive iPhone, MacBook und höhenverstellbaren Tischen. Für ein Arbeitsumfeld, das Produktivität und Komfort verbindet Lunchkarte Mit unserer flexiblen Restaurants-/Lunchkarte gestaltest Du Deine Mahlzeiten ganz nach Deinem Geschmack. Perfekt für eine abwechslungsreiche Mittagspause. Team-Events & Aktivitäten Padeltennis, Indoor-Fußball, gemeinsame Quartalsessen – wir stärken unseren Zusammenhalt nicht nur im Büro, sondern auch daneben. Regelmäßige Weiterbildung Workshops, Fachliteratur, Fachmessen und spezifische Kurse fördern Deine fachliche und persönliche Entwicklung. Regelmäßiges, konstruktives Feedback begleitet Dich auf Deinem Weg. Dein Ansprechpartner Du hast Fragen? Dann wende Dich an Tabea Busch, Talent Acquisition & Recruiting, per Mail (tabea.busch@high-office.com) oder per Telefon/WhatsApp +43 670 6075 5494. About us Morawitz Consulting ist Teil der HiOffice Group – einem Zusammenschluss von vier Standorten in Wien, Mattersburg, Braunschweig und Bonn. Wenn Du Dich für Morawitz Consulting entscheidest, wirst Du Teil der einzigen Social-Recruiting-Agentur in Österreich mit ISO-Zertifizierung. Wir helfen mittelständischen Unternehmen, über gezieltes Social-Media-Recruiting die passenden Mitarbeiter und Neukunden zu gewinnen – professionell, effizient und mit echtem Qualitätsanspruch. Bei uns übernimmst Du direkt Verantwortung und gestaltest Prozesse mit, die wirklich Wirkung zeigen. Du arbeitest eng mit einem motivierten, dynamischen Team voller Ideen zusammen und siehst sofort, welchen Impact Deine Arbeit bei unseren Kunden erzielt. Wenn Du Lust auf spannende Projekte, echte Entwicklungsmöglichkeiten und ein engagiertes Team hast – dann bist Du bei uns genau richtig!

Responsibilities

Conduct initial interviews with candidates generated via social media campaigns and perform pre-selection for clients. Document results in the applicant management tool and act as a brand ambassador by providing job and company information.