Werkstudententätigkeit Recruiting (m/w/d) at CWSboco International GmbH

Rödermark, Hesse, Germany -

Full Time

Start Date

Immediate

Expiry Date

21 Feb, 26

Salary

0.0

Posted On

23 Nov, 25

Experience

0 year(s) or above

Remote Job

Yes

Telecommute

Yes

Sponsor Visa

Skills

Recruiting, HR, Communication, Organization, MS Office, Social Media, Process Improvement

Industry

Environmental Services

Description

Für unser HR-Team suchen wir am Standort Rödermark ab sofort einen Werkstudenten Recruiting (w/d/m) Ref-Nr.: JR1012425 Darum geht es: Du arbeitest eng mit dem HR-Team zusammen und gehst gemeinsam mit uns neue Wege im Recruiting, um die CWS Fire Safety als Arbeitgeber bei unserer Zielgruppe weiter bekannt zu machen Du erhältst wertvolle Einblicke in unseren gesamten Recruiting- und Bewerbungsprozess und bringst dich aktiv bei der stetigen Prozessverbesserung ein Dabei recherchierst du insbesondere zu aktuellen Recruiting-Themen, Trends sowie Innovationen Durch deine Ideen und dein Engagement unterstützt du uns bei der Organisation und Umsetzung von Personalmarketing- und Recruiting-Aktionen Bei Bedarf unterstützt du das HR-Team bei weiteren Aufgaben Das bekommst du: Schnelle Verantwortungsübernahme und die Möglichkeit eigenverantwortlich an deinen Aufgaben zu arbeiten - bei Interesse und nach entsprechender Absprache kannst du auch deine Abschluss- oder Projektarbeit über neue Wege im Recruiting bei der CWS Fire Safety schreiben Wir nehmen uns Zeit für dich, persönlich und fachlich wirst du viel lernen Durchschnittliche wöchentliche Arbeitszeit von 20 Stunden. In der vorlesungsfreien Zeit nach Absprache gerne auch mehr oder in stressigen Studiumsphasen auch mal weniger Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten Das bist du: Du bist in einem Bachelor- oder Masterstudiengang immatrikuliert und hast Lust, das Recruiting-Business näher kennenzulernen und mitzugestalten Du bist ein Organisationstalent, schaust gerne über den Tellerrand hinaus und zeichnest dich durch deine sorgfältige, selbstständige Arbeitsweise aus Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen sowie Social Media Anwendungen ist für dich selbstverständlich Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie der proaktive und freundliche Umgang mit Bewerbenden und internen Fachbereichen runden dein Profil ab Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich direkt über unser Bewerberportal, klicke einfach auf „Bewerben“ und hinterlege deinen Lebenslauf. Falls du Fragen hast, kannst du dich gerne jederzeit per Email über jobs@cws.com melden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! At CWS, we believe in a tomorrow that is healthier and safer than today. Every day, around 10,800 employees in 16 European countries work enthusiastically to achieve this goal. (Their) passion and (their) competence make us specialists and leading system providers for innovative, sustainable and digital rental solutions in the areas of hygiene, mats, workwear, clean rooms, health & care and fire protection.

How To Apply:

Incase you would like to apply to this job directly from the source, please click here

Responsibilities

You will work closely with the HR team to explore new ways in recruiting and enhance the visibility of CWS Fire Safety as an employer. You will gain valuable insights into the entire recruiting and application process and actively contribute to continuous process improvement.