WAT GA JE DOEN?

Jij maakt écht het verschil voor onze medewerkers én organisatie. Als loopbaancoach Management Development bij de Koninklijke Marine help je talentvolle hoofdofficieren bij hun professionele groei én draag je bij aan de strategische personeelsplanning van Defensie. Je voert diepgaande loopbaangesprekken, brengt ambities en mogelijkheden in kaart en helpt militairen de volgende stap in hun carrière te zetten. Altijd met oog voor zowel hun persoonlijke ontwikkeling als de doelen van de organisatie. Herken jezelf in deze omschrijving? Dan zoeken wij jou!
Als Loopbaancoach Management Development werk je op het snijvlak van HR, coaching en strategisch talentmanagement. Je begeleidt medewerkers richting passende functies, adviseert over opleidingen en ontwikkelmogelijkheden, en stemt regelmatig af met commandanten en andere leidinggevenden. Daarbij houd je steeds het grotere plaatje in het vizier: welke talenten hebben we in huis, waar liggen hun kansen en hoe sluiten die aan op de behoeften van de organisatie? Je bewaakt het proces en zorgt dat de juiste mensen op het juiste moment op de juiste plek terechtkomen.
Wat deze functie extra bijzonder maakt? Je beweegt je in een unieke, militaire werkomgeving waarin jouw stem telt. Je krijgt veel verantwoordelijkheid, werkt met gemotiveerde collega’s en hebt de vrijheid om je werk zelfstandig in te richten, deels op kantoor in Den Helder, deels vanuit huis. Zo bouw je mee aan de toekomst van de krijgsmacht.

Please refer the Job description for details