EDUCATION & EARLY CHILDHOOD DEVELOPMENT

Date de clôture : 07-Feb-25 (Les candidatures sont acceptées jusqu’à 23 h 59, heure de l’Atlantique)
Notre objectif est d’avoir une main-d’œuvre diversifiée représentative de la population que nous servons, et ce, à tous les niveaux d’emploi. Le gouvernement de la Nouvelle-Écosse a adopté une politique d’équité en matière d’emploi, et nous invitons les demandes de personnes autochtones, afro-néo-écossaises et d’autres groupes raciaux visibles, de personnes handicapées et de femmes pour des emplois ou des postes où ces personnes sont sous-représentées. Si vous êtes membre d’un de ces groupes, nous vous encourageons à l’indiquer dans votre formulaire de demande, votre lettre d’accompagnement ou votre curriculum vitæ.

QUALIFICATIONS ET EXPÉRIENCE

Pour bien réussir dans ce rôle, vous détenez un baccalauréat et vous avez cinq ans d’expérience connexe. Une combinaison équivalente de formation et d’expérience peut être prise en considération. Si nous retenons votre candidature, cela signifie que vous aurez démontré vos connaissances et votre expérience dans la conception et la prestation de formations à des grands groupes de personnes dans un milieu professionnel semblable. Vous avez également démontré vos connaissances et votre expérience liées aux théories et aux principes de l’apprentissage et de la formation des adultes, et votre connaissance des techniques de formation pour évaluer les besoins, préparer les documents de formation nécessaires et assurer la formation.
D’excellentes aptitudes en communication écrite et orale, du tact et des compétences en résolution de conflits sont nécessaires pour assurer efficacement la formation et pour répondre aux questions et aux préoccupations du personnel chargé de la petite enfance et à celles des membres du secteur de la petite enfance.
Ce poste est bilingue. Il est donc nécessaire d’avoir une excellente maîtrise du français et de l’anglais.

Vous avez d’excellentes compétences en gestion du temps, vous avez un très bon sens de l’organisation et vous pouvez établir et maintenir des rapports avec des intervenants gouvernementaux et non gouvernementaux (à l’interne et à l’externe. Vous travaillez bien de manière indépendante et aussi en équipe, vous appliquez les concepts d’équité, de diversité et d’inclusion dans tous les domaines de votre travail et vous aidez vos collègues à faire de même. Il faut maîtriser les logiciels de bureau courants (traitement de texte, présentations, tableurs et le logiciel GroupWise). Les points suivants seront des atouts pour ce poste :

• Diplôme ou expérience dans l’apprentissage et la garde de jeunes enfants
• Agrément en formation des adultes
• Connaissance pratique des suites logicielles d’apprentissage en ligne
• Connaissance pratique des programmes et des services offerts par la Direction de l’éducation et de la garde des jeunes enfants du ministère de l’Éducation et du Développement de la petite enfance, ainsi que des lois, des règlements et des politiques en vigueur

Nous évaluerons les qualités et les compétences énumérées ci-dessus à l’aide de l’un ou de plusieurs des outils suivants : présentation orale, entrevue, vérification des références.

ABOUT US

The Department of Education and Early Childhood Development (EECD) is leading the transformation of the early years and public education system in Nova Scotia. We are doing this by designing an innovative curriculum, facilitating excellence in teaching and learning, ensuring an inclusive education experience, and working closely with our partners in education. This will provide children, students, and families with a strong foundation for success. This department is a perfect fit for those that want to be part of the future of public education in the province by supporting student learning in a progressive and responsive policy environment.

Please refer the Job description for details