RÉSUMÉ DES FONCTIONS

Relevant du superviseur, Partenariats avec la clientèle, le spécialiste principal des avantages sociaux est responsable de l’excellence de la prestation de services et d’analyses à nos moyens et gros clients nationaux et internationaux de l’assurance-vie et de l’assurance-santé collectives.

• Soutenir et conseiller nos consultants et d’autres partenaires internes dans la gestion des activités financières continues pour nos clients de l’assurance-vie et de l’assurance-santé collectives.
• Exercer les fonctions de personne-ressource pour les questions des clients sur les coûts des avantages et les répercussions des dépenses sur la santé financière de leur régime.
• Examiner, analyser et vérifier les documents de renouvellement annuel.
• Discuter de la stratégie de renouvellement avec les consultants et apporter son appui aux étapes suivantes.
• Examiner, préparer et faire examiner par les pairs les rapports réguliers, les sommaires des avantages, les modifications des processus et les présentations et communications destinées aux employés Préparer des présentations complètes sur le renouvellement pour nos clients, y compris des commentaires à l’appui des recommandations de notation.
• Réaliser des projections en vue des renouvellements et appuyer l’établissement des budgets annuels des programmes d’avantages sociaux des clients.
• Vérifier les états financiers de l’assureur concernant les comptes remboursement comptabilisé et régime services administratifs seulement, et en faire rapport au besoin.
• Résoudre et régler les problèmes et les demandes de renseignements des clients.
• Participer à des projets, initiatives et recherches spécifiques.
• Fournir ou coordonner le soutien aux conseillers, en fonction des besoins et des procédures et ententes de service en place.
• Organisation de rendez-vous, surveillance des courriels et de la boîte vocale, préparation de lettres, de tableurs, classement et autres tâches administratives selon le besoin.

QUALIFICATIONS

• Au moins deux ans en tant que souscripteur ou analyste dans l’industrie de l’assurance-santé et de l’assurance-vie collectives.
• Diplôme universitaire ou collégial ou expérience équivalente.
• Certificat de Group Benefits Associate ou être disposé à l’obtenir.
• Excellente compréhension des principes fondamentaux de l’assurance collective.
• Compréhension détaillée et expérience de la souscription pour toutes les gammes de produits traditionnels d’assurance collective – y compris les produits d’assurance vie, santé, soins dentaires, invalidité de courte durée et invalidité de longue durée, et les comptes de dépenses de soins de santé, de bien-être et de produits facultatifs.
  Nous invitons les candidats intéressés à nous transmettre leur curriculum vitæ à titre confidentiel par courriel à l’adresse suivante : human.resources@cowangroup.ca.
  Cowan est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Les employés candidats et employées candidates seront sélectionnés strictement sur la base de leurs compétences techniques, de leur connaissances et de leur expérience se rapportant aux exigences d’un poste précis. Les personnes retenues seront choisies sans tenir compte des facteurs suivants : race, ascendance, lieu d’origine, couleur, origine ethnique, croyances (religion), sexe, orientation sexuelle, handicap (physique ou mental).âge, état matrimonial, état de famille, réception d’assistance publique ou existence d’un registre d’infractions