Lieu : Le Brassus, CH
Département : Customer Service
Type de contrat: CDI
Publié : 22/08/2024
Le présent et le futur d’Audemars Piguet se construisent grâce à la contribution de tous nos talents. Inspirés par la richesse de notre passé, nous sommes enthousiastes à l’idée de ce que nous créerons dans le futur. Ensemble, nous sommes résolument tournés vers l’avenir et en quête continue d’excellence dans tous nos métiers.
Si notre mission vous inspire, venez poursuivre votre parcours au sein de notre famille pour que l’on continue de créer l’extraordinaire. Écrivons le prochain chapitre de votre carrière ensemble !
Description du poste

Rattaché directement au Manager International Watchmaking Training, votre mission principale sera d’assurer la coordination des équipes de la formation initiale (CFC) ainsi que du Service Client. Dans ce cadre-là :

• Vous serez en charge de la gestion administrative et logistique du département afin d’en assurer le bon fonctionnement
• Vous effectuerez les commandes de matériel pour les équipes et garantirez le suivi des inventaires
• Vous serez responsable de la gestion complète de la facturation : de la réception jusqu’à la saisie dans le système
• Vous veillerez également à la bonne organisation des différents projets liés au département
• Enfin, vous mettrez à jour les divers documents de formation selon les standards et critères internes

Qualifications

• Titulaire d’un CFC d’Employé de Commerce ou d’un titre jugé équivalent, vous justifiez d’une première expérience dans un poste similaire et êtes familier avec le système de formation suisse
• Vous maîtrisez parfaitement le français et l’anglais. Des connaissances dans une autre langue sont un atout
• Vous êtes très à l’aise avec MS Office et avez déjà travaillé avec un ERP
• Proactif, vous êtes reconnu pour vos capacités d’organisation, d’autonomie et de polyvalence
• Doté d’un bon esprit d’équipe, vous faites également preuve de prise d’initiative et êtes force de proposition

Informations supplémentaires

Ce que nous offrons :

• Les assurances maladie (base et complémentaire)
• 5 semaines annuelles de congé avec 2 semaines supplémentaires entre Noël et Nouvel An grâce au cumul quotidien de minutes additionnelles ;
• Des coachings sportifs individuels et en groupe
• Des contributions à vos activités sportives ou culturelles ainsi qu’aux abonnements encourageant la mobilité douce (CFF par exemple)
• Parkings gratuits et recharge offerte pour les voitures électriques ;
• Possibilité de travailler à distance depuis plusieurs sites (GE/VD/NE) ;
• Une LPP avec des taux avantageux

Vous souhaitez exprimer votre expertise au sein d’Audemars Piguet ? N’hésitez pas et postulez en ligne ! Nous nous réjouissons de discuter des opportunités qui pourraient correspondre à votre prochaine aventure professionnelle.
Le masculin vaut pour le féminin.

LI-JV1

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