Communicatie-onderzoeker (50%-100%)

at  Thomas More

Referentie: TMMA-2024-EC-188 - Publicatiedatum: 23/02/2024
Hier gebeurt het. Met meer dan 2000 medewerkers en meer dan 22.000 studenten is Thomas More de grootste hogeschool van Vlaanderen, een warme, internationale en bruisende community met optimale leerkansen voor elk talent. Om onze visie als duurzaam A-merk verder te realiseren zijn wij op zoek naar mensen met Lef, Enthousiasme, Focus en Vertrouwen. Geïnspireerd door deze vier waarden bieden wij je een uitdagende job binnen een dynamische onderwijsomgeving waarin vernieuwing en samenwerking cruciaal zijn, en waarin je bijdraagt aan een aangename werkomgeving voor iedereen.

Profiel en ervaring:

• Je beschikt over een masterdiploma of doctoraat in communicatiewetenschappen, mediastudies, marketing, of vergelijkbare vakgebieden.
• Je hebt diepgaande interesse in communicatie, met nadruk op not-for-profit communicatie zoals overheidscommunicatie, gezondheidscommunicatie of duurzaamheidscommunicatie.
• Je hebt aantoonbare ervaring in surveydesign en kwantitatieve data-analyse.
• Je bent in staat om projectmatig te werken en zelfstandig te functioneren in een multidisciplinair team.
• Je denkt proactief en kan innovatieve ideeën omzetten in tastbare resultaten.
• Onze onderzoeken lopen in heel Vlaanderen: je bent bereid en voldoende mobiel om van Pelt tot Poperinge publieksonderzoek te doen.
• Je wil het beste uit jezelf halen en mee bouwen aan de expertise van ons onderzoeksteam en beantwoordt aan het profiel van de Thomas More-medewerker.

Inhoud van de opdracht:
Het expertisecentrum Duurzaam ondernemen en digitale innovatie wil vorm geven aan een toekomst waarin duurzaam ondernemen en digitale innovatie de motor zijn van een betere wereld. Door praktijkgericht wetenschappelijk onderzoek, in samenwerking met het werkveld, overheid en onderwijs, streven wij naar toonaangevende inzichten en oplossingen in het kader van duurzaam ondernemen en digitale innovatie. Daar waar communicatie, innovatie en sociale inclusie samenkomen begint het onderzoek van het speerpunt Effectieve Communicatie. Voor en samen met overheden, organisaties en bedrijven realiseren we projecten waar communicatie een essentiële rol vormt voor duurzaam ondernemen, beleid en inclusieve zorg.

Jouw takenpakket ziet er als volgt uit:

• Je verricht praktijkgericht wetenschappelijk communicatie-onderzoek in domeinen zoals overheidscommunicatie, gezondheidscommunicatie en duurzaamheidscommunicatie.
• Je stelt surveys op en analyseert de resultaten deze surveys.
• Je stelt gespreksleidraden op voor interviews en focusgroepen en resulteert de resultaten van deze kwalitatieve onderzoeken.
• Je houdt jezelf op de hoogte van relevante literatuur en volgt actief markt- en technologische trends en opportuniteiten.
• Je houdt je methodologische knowhow up-to-date.
• Je vertaalt onderzoeksresultaten naar strategisch advies.
• Je presenteert bevindingen aan diverse interne en externe stakeholders.
• Als enthousiaste ambassadeur van Thomas More werk je actief mee aan de uitbreiding van ons onderzoeksnetwerk.

Aanbod

• Een marktconform salaris, bepaald volgens barema.
• Een uitdagende positie binnen ons vooruitstrevend en innovatief expertisecentrum op onze campus in Mechelen.
• Een hybride werkomgeving: 2 tot 3 dagen per week op kantoor met flexibele mogelijkheden voor thuiswerken.
• De kans om in een dynamische omgeving te werken waar innovatie centraal staat en waar je jouw expertise verder kunt ontwikkelen en delen.
• Een uitstekende work-life balance met een aantrekkelijke verlofregeling van 50 dagen en diverse mogelijkheden voor professionele groei.
• Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een laptop, hospitalisatieverzekering, onkostenvergoeding en meer.

Aanwerving als bediende start zo snel mogelijk en heeft de duur van één jaar, verlenging mogelijk na positieve beoordeling, conform met het gestructureerde loopbaanpad bij Thomas More.
Barema: 502 (master) contractueel onderzoeksmedewerker
Plaats van tewerkstelling: Mechelen
Meer informatie m.b.t. de inhoud van de opdracht kan je verkrijgen bij Dieter Struyf, onderzoeksmanager, dieter.struyf@thomasmore.be
Solliciteren (online met CV en motivatiebrief) kan tot en met 24/03/2024

Please refer the Job description for details