Conseiller principal ou conseillère principale, Contrôle interne

at  Desjardins

À titre de conseiller(-ère) principal(e), Contrôle interne au sein du Mouvement Desjardins, vous faites partie d’une équipe de professionnels chevronnés dont le mandat est de veiller à une saine gestion en contribuant à l’encadrement, à l’analyse, à la prévention des risques opérationnels du secteur de l’assurance de dommages. Vous mettez à profit votre connaissance approfondie des contrôles et changements réglementaires qui touchent entre autres aux pratiques d’affaires, aux processus internes, à la fraude et aux technologies de l’information. Vous formulez des recommandations relatives au développement et à la réalisation de dossiers ou de projets à complexité opérationnelle et conceptuelle très élevée en lien avec les contrôles opérationnels. Ceux-ci nécessitent une analyse et une compréhension globale et approfondie du domaine d’affaires et de l’organisation. Les arrimages sont nombreux. À titre d’expert(e)-conseil en contrôle ou en audit interne, vous êtes appelé(e) à interagir avec un très grand nombre de parties prenantes œuvrant dans des domaines d’expertise variés. Plus spécifiquement, vous serez amené(e) à :

• Être responsable de la planification et de l’exécution de mandats relatives à l’évaluation de la conception et de l’efficacité des contrôles internes
• Renforcer la compréhension des contrôles internes dans l’organisation
• Recommander des bonifications de contrôles en collaboration avec des groupes d’experts(es)
• Être le point de contact des opérations et acteur(-trice) de changement afin de déployer efficacement les changements réglementaires
• Assurer la réalisation d’analyses et de positionnements en collaboration avec les experts(es) de différents domaines de risque et des secteurs d’affaires, pour secteur de l’assurance de dommages
• Cibler et analyser des problématiques. Soulever les enjeux de taille. Établir des diagnostics et faire des recommandations aux instances concernées
• Représenter votre unité auprès de différents comités et tables de travail

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