Directeur(trice) des Ventes, Secteur Public Cybersécurité / Sales Director,

at  Microsoft

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Avis: Avant de soumettre votre candidature, veuillez vous diriger en bas de la page et choisir le site que vous préférez English | FR – (au pied de page). Sélectionnez ‘English’ si vous souhaitez communiquer uniquement en anglais, ou FR – Canada si vous préférez recevoir des communications écrites en anglais et en français.
La sécurité est devenue une priorité absolue pour les gouvernements et les entreprises. Microsoft Security Solution s’engage à garantir la protection des nations et des citoyens face à un environnement cybernétique de plus en plus complexe.
En tant que la plus grande entreprise de sécurité au monde, nous sommes particulièrement bien placés pour concevoir des solutions innovantes permettant à nos clients d’améliorer la sécurité mondiale.
Suite à une année de succès remarquable, nous avons le plaisir d’annoncer l’élargissement de notre équipe. Nous recherchons des professionnels ambitieux, diversifiés et motivés, prêts à contribuer significativement à la lutte contre la cybercriminalité. Nous sommes intéressés par vos suggestions sur la manière d’atteindre nos objectifs de manière plus efficace. Rejoignez notre équipe pour bénéficier d’opportunités exceptionnelles de croissance, de développement et d’apprentissage.
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) des ventes, Secteur Public Cybersecurité pour rejoindre notre équipe !
La mission de Microsoft est de permettre à chaque personne et à chaque organisation sur la planète d’en accomplir davantage. En tant qu’employés, nous nous réunissons avec un état d’esprit de croissance, innovons pour autonomiser les autres et collaborons pour réaliser nos objectifs communs. Chaque jour, nous nous appuyons sur nos valeurs de respect, d’intégrité et de responsabilité pour créer une culture d’inclusion où chacun peut s’épanouir au travail et au-delà.
Conformément aux valeurs de Microsoft, nous nous engageons à promouvoir un environnement de travail inclusif pour tous nos employés, afin d’influencer positivement notre culture chaque jour.
Notice: Before you submit your application, please scroll-down and select the site of your choice English | FR – Canada (in the footer). Select English to communicate with us only in English, FR – Canada if you prefer to receive written communication from us in both English and French.
Security has never been more top of mind for governments and businesses, and Microsoft Security Solution is committed to keeping nations and citizens secure in an increasingly complex cyber landscape.
As the largest security company in the world, we are ideally placed to think outside the box to help our customers make the world a safer place.
Following a year of incredible success, we are excited to be expanding our team with ambitious, diversified, and driven new talent, eager to make a difference in the fight against cybercrime. We are keen to hear your thoughts on how we can further achieve our purpose. Join our team and discover unique opportunities to grow, develop and learn.
We are seeking a Sales Director, Cybersecurity Public Sector to join our team!
Microsoft’s mission is to empower every person and every organization on the planet to achieve more. As employees we come together with a growth mindset, innovate to empower others, and collaborate to realize our shared goals. Each day we build on our values of respect, integrity, and accountability to create a culture of inclusion where everyone can thrive at work and beyond.
In alignment with our Microsoft values, we are committed to cultivating an inclusive work environment for all employees to positively impact our culture every day.

QUALIFICATIONS REQUISES/MINIMALES

• 9+ ans d’expérience en vente ou en gestion de comptes liés à la technologie
• OU un diplôme de licence en informatique, technologies de l’information, administration des affaires ou un domaine connexe ET 8+ ans d’expérience en vente ou gestion de comptes liés à la technologie.
• Chez Microsoft, vous travaillerez de manière intégrée avec des collègues à travers le monde. Afin de faciliter cette collaboration, la connaissance de l’anglais est requise pour ce rôle. La maîtrise de la communication orale et écrite en français est exigée pour les candidats résidant au Québec, sinon elle est considérée comme un atout.

QUALIFICATIONS SUPPLÉMENTAIRES OU PRÉFÉRÉES

• 12+ ans d’expérience en vente ou en gestion de comptes liés à la technologie
• OU un diplôme de licence en technologies de l’information ou un domaine connexe ET 10+ ans d’expérience en vente ou gestion de comptes liés à la technologie
• OU un diplôme de maîtrise en administration des affaires (MBA), technologies de l’information ou un domaine connexe ET 8+ ans d’expérience en vente ou gestion de comptes liés à la technologie.
• 10+ ans d’expérience en vente de services ou en gestion de comptes. 5+ ans d’expérience en gestion de personnes. 2+ ans d’expérience en tant que gestionnaire de gestionnaires.
  Les spécialistes des domaines de solutions M6 - La fourchette de rémunération de base typique pour ce rôle au Canada est de 178 300 CAD à 303 000 CAD par an.
  Pour plus d’information au sujet de la rémunération, veuillez cliquer ici: https://careers.microsoft.com/v2/global/en/canada-pay-information.html.
  Microsoft acceptera les candidatures pour ce poste jusqu’au 8 novembre 2024.
  Microsoft est un employeur garantissant l’égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour l’emploi sans distinction d’âge, d’ascendance, de couleur, de congé familial ou médical, d’identité ou d’expression de genre, d’informations génétiques, d’état civil, de condition médicale, d’origine nationale, de handicap physique ou mental, d’affiliation politique, de statut d’ancien combattant protégé, de race, de religion, de sexe (y compris la grossesse), d’orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par les lois, règlements et ordonnances applicables.
  Si vous avez besoin d’une assistance et/ou d’un aménagement raisonnable en raison d’un handicap pendant le processus de candidature ou de recrutement, veuillez envoyer une demande via le formulaire de demande d’aménagement.
  Les avantages/privilèges énumérés ci-dessous peuvent varier en fonction de la nature de votre emploi chez Microsoft et du pays dans lequel vous travaillez.

Required/Minimum Qualifications

• 9+ years technology-related sales or account management experience
• OR Bachelor’s Degree in Computer Science, Information Technology, Business Administration, or related field AND 8+ years technology-related sales or account management experience.
• At Microsoft, you will be working in an integrated fashion with colleagues around the world. To facilitate this collaboration, knowledge of English is required for this role. Proficiency in verbal and written communication in French is an asset.

Additional or Preferred Qualifications

• 12+ years technology-related sales or account management experience
• OR Bachelor’s Degree in Information Technology, or related field AND 10+ years technology-related sales or account management experience
• o OR Master’s Degree in Business Administration (i.e., MBA), Information Technology, or related field AND 8+ years technology-related sales or account management experience.
• 10+ years services sales or account management experience.
• 5+ years people management experience.
• 2+ years manager of managers experience.

Solution Area Specialists M6 - The typical base pay range for this role across Canada is CAD $178,300 - CAD $303,000 per year.
Find additional pay information here: Canada pay information | Microsoft Careers.
Microsoft will accept applications for the role until November 8, 2024.
Microsoft is an equal opportunity employer. Consistent with applicable law, all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, citizenship, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, immigration status, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran or military status, race, ethnicity, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable local laws, regulations and ordinances. If you need assistance and/or a reasonable accommodation due to a disability during the application process, read more about requesting accommodations