Code de demande: 421819
Chez Bell, notre raison d’être est de transformer la façon dont les Canadiens communiquent entre eux et avec le reste du monde. Nous y parvenons en offrant aux consommateurs et aux entreprises les meilleures technologies réseau au monde, des solutions numériques novatrices et des expériences client fluides. Tous nos produits et services sont élaborés et livrés par les membres de l’#ÉquipeBell; nous sommes toujours à la recherche de personnes compétentes et expérimentées pour se joindre à nous.
Nous valorisons la diversité et offrons une communauté de soutien inclusive au sein de laquelle tous les membres de l’équipe peuvent réussir. De plus, grâce à notre engagement envers les initiatives environnementales, sociales et de gouvernance, vous serez satisfait d’avoir une influence plus importante en aidant les gens à se connecter, à travailler, à apprendre et à s’amuser au quotidien.
Joignez-vous à nous! Vous avez votre place chez Bell.

QUALIFICATIONS ESSENTIELLES

• Licence en commerce, ingénierie, informatique ou marketing (de préférence).
• Expérience confirmée de la gestion de projets, en particulier de la gestion de déploiements complexes à grande échelle et, idéalement, de la méthodologie SAFe Agile.
• Certificat PMP valide (de préférence) et excellentes compétences en matière de gestion de projet pour identifier et gérer les risques et les problèmes.
• Au moins 5 ans d’expérience dans des environnements de développement de logiciels, de réseaux ou de projets de facturation.
• Compétences exceptionnelles en matière de communication et de présentation, capables d’influencer efficacement les équipes de projet internes et les parties prenantes du client. Capacité à élaborer des documents de gestion de projet clairs et concis pour faciliter la prise de décisions au niveau de la direction.
• Approche proactive et créative de la résolution des problèmes, avec une expérience réussie.
• Capacité à s’épanouir dans un environnement au rythme soutenu et à gérer plusieurs projets simultanément, en établissant des priorités de manière efficace afin de respecter les délais.
• Solides compétences analytiques, capables d’interpréter des données et de générer des idées et des actions.
• Expérience de la mise en œuvre d’un programme ou d’une solution de gestion intégrée des risques.
• Autonome et adaptable, avec une forte capacité à conduire et à répondre aux changements de manière efficace.
• Talent pour motiver et inspirer les autres, promouvoir l’esprit d’équipe et les valeurs du personnel.
• Expérience de la gestion de budgets et de la fourniture de conseils à d’autres personnes sur la maîtrise des coûts.
• La maîtrise de l’anglais et du français est souhaitée.
  

  LI-SS1

ProgrammeRecommandationEmployes

Une connaissance adéquate du français est requise pour les postes offerts au Québec. Le générique masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

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