HR Manager - Schwerpunkt Recruiting

at  CARFAX Europe GmbH

80339 München, Bayern, Germany -

Start DateExpiry DateSalaryPosted OnExperienceSkillsTelecommuteSponsor Visa
Immediate24 Nov, 2024Not Specified29 Aug, 2024N/AGood communication skillsNoNo
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Required Visa Status:
CitizenGC
US CitizenStudent Visa
H1BCPT
OPTH4 Spouse of H1B
GC Green Card
Employment Type:
Full TimePart Time
PermanentIndependent - 1099
Contract – W2C2H Independent
C2H W2Contract – Corp 2 Corp
Contract to Hire – Corp 2 Corp

Description:

DEINE AUFGABEN

Als HR Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Recruiting unterstützt du unser HR-Team tatkräftig dabei, die besten Talente zu finden und zu binden und bekommst einen Einblick in alle Bereiche des HR Managements eines internationalen Unternehmens.

  • Von Stellenbriefing über Ausschreibung und Interviews bis zur Vertragsverhandlung verantwortest du unsere Recruiting Prozesse. Dabei bist du erster Ansprechpartnerin für unsere Bewerber*innen und eigenständig dafür verantwortlich, dass diese eine schnelle und ansprechende Candidate Journey bis hin zum Onboarding erleben
  • Du entwickelst Strategien zur Talentgewinnung, identifizierst gezielt passende Profile auf Business-Netzwerken und sprichst Talente aktiv an
  • Die Themen Kultur und (interne) Kommunikation sind Dir wichtig, du übernimmst gerne auch „Feelgood“ Themen. Dubringst dabei deine eigenen Ideen zu Events, Benefits, Mitarbeiterentwicklung und Employee Retention ein und setzt diese gemeinsam mit dem Team um
  • Verträge, Vertragsänderungen und Zeugnisse erstellst du eigenständig und behältst dabei Fristen im Blick
  • Du unterstützt in der Abwicklung der administrativen und operativen HR Prozesse: du pflegst und administrierst das HRIS (Personio), hilfst Reports & Statistiken zu erstellen und arbeitest an der Bereitstellung der Daten für die Gehaltsabrechnungen mit
  • Du bist Ansprechpartner für Mitarbeiter*innen und Führungskräfte zu allen HR Belangen in Abstimmung mit dem Team und dem Head of HR
  • Du unterstützt oder übernimmst verschiedene HR Projekte und führst Recherchen zu aktuellen rechtlichen Themen durch

Responsibilities:

Please refer the Job description for details


REQUIREMENT SUMMARY

Min:N/AMax:5.0 year(s)

Information Technology/IT

IT Software - Systems / EDP / MIS

Software Engineering

Graduate

Proficient

1

80339 München, Germany