HR Manager - Schwerpunkt Recruiting
at CARFAX Europe GmbH
80339 München, Bayern, Germany -
Start Date | Expiry Date | Salary | Posted On | Experience | Skills | Telecommute | Sponsor Visa |
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Immediate | 24 Nov, 2024 | Not Specified | 29 Aug, 2024 | N/A | Good communication skills | No | No |
Required Visa Status:
Citizen | GC |
US Citizen | Student Visa |
H1B | CPT |
OPT | H4 Spouse of H1B |
GC Green Card |
Employment Type:
Full Time | Part Time |
Permanent | Independent - 1099 |
Contract – W2 | C2H Independent |
C2H W2 | Contract – Corp 2 Corp |
Contract to Hire – Corp 2 Corp |
Description:
DEINE AUFGABEN
Als HR Manager (w/m/d) mit Schwerpunkt Recruiting unterstützt du unser HR-Team tatkräftig dabei, die besten Talente zu finden und zu binden und bekommst einen Einblick in alle Bereiche des HR Managements eines internationalen Unternehmens.
- Von Stellenbriefing über Ausschreibung und Interviews bis zur Vertragsverhandlung verantwortest du unsere Recruiting Prozesse. Dabei bist du erster Ansprechpartnerin für unsere Bewerber*innen und eigenständig dafür verantwortlich, dass diese eine schnelle und ansprechende Candidate Journey bis hin zum Onboarding erleben
- Du entwickelst Strategien zur Talentgewinnung, identifizierst gezielt passende Profile auf Business-Netzwerken und sprichst Talente aktiv an
- Die Themen Kultur und (interne) Kommunikation sind Dir wichtig, du übernimmst gerne auch „Feelgood“ Themen. Dubringst dabei deine eigenen Ideen zu Events, Benefits, Mitarbeiterentwicklung und Employee Retention ein und setzt diese gemeinsam mit dem Team um
- Verträge, Vertragsänderungen und Zeugnisse erstellst du eigenständig und behältst dabei Fristen im Blick
- Du unterstützt in der Abwicklung der administrativen und operativen HR Prozesse: du pflegst und administrierst das HRIS (Personio), hilfst Reports & Statistiken zu erstellen und arbeitest an der Bereitstellung der Daten für die Gehaltsabrechnungen mit
- Du bist Ansprechpartner für Mitarbeiter*innen und Führungskräfte zu allen HR Belangen in Abstimmung mit dem Team und dem Head of HR
- Du unterstützt oder übernimmst verschiedene HR Projekte und führst Recherchen zu aktuellen rechtlichen Themen durch
Responsibilities:
Please refer the Job description for details
REQUIREMENT SUMMARY
Min:N/AMax:5.0 year(s)
Information Technology/IT
IT Software - Systems / EDP / MIS
Software Engineering
Graduate
Proficient
1
80339 München, Germany