Ingeniero en servicio de campo mecanico-Junior Mechanical Field Service Spe

at  Baker Hughes

ACTIVIDADES:

• Proporcionar dirección técnica para las actividades de los equipos internos y la mano de obra calificada para garantizar la seguridad, el cumplimiento y la calidad.
• Supervisión, revisión, resolución de problemas y puesta en marcha de nuestros equipos rotativos y productos en las instalaciones del cliente
• Preparación y actualización de documentación técnica, planes, informes informativos diarios y semanales para clientes y equipos internos multifuncionales
• Garantizar que la capacitación interna, el cumplimiento y la documentación de calidad se actualicen, sigan y completen de acuerdo con los estándares de la empresa.
• Gestionar adecuadamente las herramientas digitales de la empresa para recuperar documentos técnicos y gestión de listas de empaque, listas de materiales y planos

REQUISITOS:

• Contar con un min de 6 meses experiencia en un puesto mecánico en un entorno energético, mecánico o petrolero.
• Profesional en Ingeniería mecánica o electromecánica.
• Tener conocimientos básicos de la instalación y mantenimiento de equipos rotativos
• Mostrar una fuerte mentalidad orientada al servicio al cliente, experiencia en guiar a los clientes a través de decisiones difíciles
• Ser hábil para comunicar información técnica compleja a clientes y equipos con diferentes niveles de comprensión técnica.
• Tener capacidad para leer dibujos técnicos y esquemas.
• Tener un excelente inglés verbal y escrito
• Estar preparado para viajar significativamente (hasta el 70%) sin restricciones geográficas, incluidas las instalaciones en alta mar
  About Us:
  We are an energy technology company that provides solutions to energy and industrial customers worldwide. Built on a century of experience and conducting business in over 120 countries, our innovative technologies and services are taking energy forward – making it safer, cleaner and more efficient for people and the planet.
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  Baker Hughes Company is an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made without regard to race, color, religion, national or ethnic origin, sex, sexual orientation, gender identity or expression, age, disability, protected veteran status or other characteristics protected by law

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