(Junior-) HR-Generalist (m/w/d)
at Frittenwerk GmbH
Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Germany -
| Start Date | Expiry Date | Salary | Posted On | Experience | Skills | Telecommute | Sponsor Visa |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Immediate | 28 Oct, 2024 | Not Specified | 29 Jul, 2024 | N/A | Good communication skills | No | No |
Required Visa Status:
| Citizen | GC |
| US Citizen | Student Visa |
| H1B | CPT |
| OPT | H4 Spouse of H1B |
| GC Green Card |
Employment Type:
| Full Time | Part Time |
| Permanent | Independent - 1099 |
| Contract – W2 | C2H Independent |
| C2H W2 | Contract – Corp 2 Corp |
| Contract to Hire – Corp 2 Corp |
Description:
42 Filialen, 750 Mitarbeitende und 100 % Frittenliebe – in Deutschland sind wir führender Anbieter von ausgefallenen Frittenkreationen und auf starkem Wachstumskurs. Unser Erfolgsrezept: Ein hoher Qualitätsanspruch, attraktive Standorte und Menschen, die mit großer Leidenschaft unsere Erfolgsgeschichte weiterschreiben möchten.
Als (Junior-) HR-Generalist (m/w/d) bist du erster Ansprechpartner für unsere Operative und unterstützt sie bei allen personalrelevanten Themen. Tagtäglich stellst du sicher, dass unsere Mitarbeitenden in Filiale und Zentrale von der Einstellung bis zum Austritt bestens betreut werden und es ihnen an nichts fehlt.
Du fühlst dich in einer generalistischen HR-Rolle wohl und liebst es, den gesamten Employee Life Cycle aktiv mitzugestalten? Dann passt du zu uns und wir wollen dich unbedingt kennenlernen!
Responsibilities:
Please refer the Job description for details
REQUIREMENT SUMMARY
Min:N/AMax:5.0 year(s)
Information Technology/IT
IT Software - Systems / EDP / MIS
Software Engineering
Graduate
Proficient
1
Düsseldorf, Germany
