Junior HR Generalist (m/w/d)
at Hogarth Worldwide
Hamburg, Hamburg, Germany -
Start Date | Expiry Date | Salary | Posted On | Experience | Skills | Telecommute | Sponsor Visa |
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Immediate | 09 Nov, 2024 | Not Specified | 10 Aug, 2024 | N/A | Good communication skills | No | No |
Required Visa Status:
Citizen | GC |
US Citizen | Student Visa |
H1B | CPT |
OPT | H4 Spouse of H1B |
GC Green Card |
Employment Type:
Full Time | Part Time |
Permanent | Independent - 1099 |
Contract – W2 | C2H Independent |
C2H W2 | Contract – Corp 2 Corp |
Contract to Hire – Corp 2 Corp |
Description:
Hogarth is the Global Content Experience Company. Part of WPP, Hogarth partners with one in every two of the world’s top 100 brands including Coca-Cola, Ford, Rolex, Nestlé, Mondelez and Dyson. With a breadth of experience across an extensive range of sectors, Hogarth offers the unrivaled ability to deliver relevant, engaging, and measurable content across all channels and media - both established and emerging.
The number of channels at our fingertips; the need for speed; and the drive for mass personalisation, all mean that brands need different solutions.
Our global team of over 6,000 craft and technology experts brings together creative, production and innovation to help clients navigate this exciting and ever-changing world of today’s content experience.
Unser Human Resources Team betreut standortübergreifend alle Themen rund um den Employee-Lifecycle von Talent Acquisition, über Development, bis hin zum Offboarding. Ab sofort suchen wir engagierte Verstärkung am Standort Hamburg.
Die Position erfordert eine Kombination aus Organisationstalent und Empathie. Deine Fachkenntnisse im Bereich Human Resources ermöglichen dir sicher und schnell deine Projekte aufzugreifen und voranzutreiben.
Deine Rolle bei Hogarth
- Direkter Ansprechpartnerin für Mitarbeitende und Führungskräfte
- Betreuung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus eines jeden Mitarbeitenden vom ersten Kontakt bis zum Austritt
- Unterstützung bei der Betreuung in Bezug auf alle personalrelevanten Themen und Fragestellungen in Zusammenarbeit mit dem Human Resources Manager
- Recruiting und Bewerbermanagement, Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen, Terminvereinbarungen, Unterstützung bei Vorstellungsgesprächen und Pflege des Recruiting-Tools
- Verantwortlich für die Pflege der Mitarbeiterdaten in unserem HR Management Tool Bamboo HR
- Unterstützung bei der Bearbeitung und Vorbereitung von arbeitsrechtlichen Maßnahmen
- Koordination der administrativen HR-Prozesse in Zusammenarbeit mit der Lohnbuchhaltung (WPP Service)
- Unterstützung des Human Resources Managers bei lokalen, regionalen und globalen HR-Projekten
Was wir uns wünschen:
- Du hast einen Bachelor oder Master mit einem HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Ausbildung idealerweise mit Zusatzqualifikation zum Personalkaufmann/zur Personalkauffrau
- Erste Berufserfahrung, idealerweise in der Agenturbranche
- gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
- Begeisterung für Human Resources und Recruiting
- Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Hands-on Mentalität
- Absolute Vertrauenswürdigkeit, Zuverlässigkeit und Diskretion
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sicherer Umgang mit MS Office
Das bieten wir
- Spannende, und vielseitige Projekte und Mitarbeit in einem schnell wachsenden, internationalen Unternehmen
- Eine offene und herzliche Arbeitsatmosphäre mit einer ausgeprägten Vertrauenskultur und flachen Hierarchien, in der jeder im Team viel Verantwortung bekommt
- Regelmäßige Feedback-Gespräche zur Förderung deiner Talente und Unterstützung deiner Entwicklung in unserer Organisation zu wachsen
- Persönliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch regelmäßige Teilnahme an Trainings, Webinaren und E-Learning, Programmen unseres Hogarth und WPP Weiterbildungsnetzwerkes
- Faire Arbeitszeiten, Hybrid Working
- Hochmoderne und designorientierte Räumlichkeiten im Zeisehof
- Eine exzellente Arbeitsausstattung
- Corporate-Benefit-Programm mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei einer Vielzahl von Marken und Shops
- Möglichkeit zur Teilnahme an Englischkursen
- Unterstützung bei der privaten Altersvorsorge und die Gewährung von vermögenswirksamen
- Jubiläumsprämien in Form von zusätzlichen Urlaubstagen
- Beteiligung am Deutschland Ticket
Du würdest deine Fähigkeiten gerne in einer internationalen Agentur weiter ausbauen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.
Responsibilities:
Please refer the Job description for details
REQUIREMENT SUMMARY
Min:N/AMax:5.0 year(s)
Human Resources/HR
HR / Administration / IR
HR
Graduate
Proficient
1
Hamburg, Germany