Juridisch Adviseur Juridische Zaken

at  Autoriteit Consument en Markt ACM

Functieomschrijving
Als je het leuk vindt om nieuwe zaken te doorgronden, mensen te verbinden en je het uitdagend vindt om concrete juridische kaders te ontwikkelen binnen de Autoriteit Consument en Markt, dan is dit een baan voor jou. Wij leren jou graag kennen!
Wat ga je doen?
Jij geeft juridisch advies aan collega’s, managers en het bestuur. Die vragen kunnen gaan over allerlei verschillende juridische onderwerpen.
Waarover dat advies kan gaan? Veel speelt op het gebied van het bestuursrecht, waaronder openbaarmaking, bevoegdheden, dossiervorming of boetebeleid. Omdat deze onderwerpen spelen op het snijvlak van beleid en juridische vraagstukken, schakel je intern veel met onze afdeling Bestuur, Beleid en Communicatie (BBC), maar ook met jouw collega toezichthouders.
In deze functie heb je dus veel contact met anderen. Zowel intern als extern. Denk aan andere toezichthouders of ministeries.
Een typische dag omschrijven? Dat is best lastig, want een van de mooiste aspecten van deze functie is dat geen dag hetzelfde is. De ene dag neem je het openbaarmakingsproces van de ACM onder de loep. Je adviseert collega’s over publicatie en openbaarmaking en coördineert de verzoeken daarover. De volgende dag ben je bezig met de digitalisering van toezichtprocessen. Veel processen binnen de ACM worden gedigitaliseerd en aangepast. Wat zijn daarvan de juridische kaders? En welke procedures veranderen? Jij verdiept je hierin en maakt de praktische vertaling voor de organisatie.
Niet alleen denken, maar ook doen. Herken jij je hierin? Dat komt goed uit. Want gelukkig blijven jouw adviezen niet op de plank liggen. Je gaat zelf met je adviezen aan de slag. Van a tot z ben jij verantwoordelijk voor ‘jouw’ bijdrage in het proces. Hierdoor zie je meteen het effect terug van wat je aan het doen bent. Zo draag jij bij aan de opgaven waar wij met de ACM voor staan.
Een vaste functieomschrijving en kleuren binnen de lijntjes? Bij de ACM niet! Je hebt alle ruimte, mogelijkheden en vrijheid om jezelf verder te ontwikkelen in deze functie. Uiteraard in een goede afstemming met je collega’s waar je mee samenwerkt bij de directie Juridische zaken (DJZ). Een juridisch adviseur met lef die denkt in mogelijkheden, daar worden we blij van!

Wat maakt werken bij de ACM zo leuk?

• Je werkt bij een mooie maatschappelijke organisatie aan actuele thema’s. Wat ons drijft? Markten beter laten werken voor mensen én bedrijven, nu en in de toekomst.
• De cultuur is mensgericht en doelgericht. We werken hard, maar naast het werk is er ook alle aandacht voor het sociale en collegiale.
• Om jouw persoonlijke en professionele groei te faciliteren, maken we tijd en aandacht vrij voor goede begeleiding en opleiding.
• Collega’s ervaren bij de ACM een gezonde werk/privé balans.

Functie-eisen
Wie ben jij?
Jij bent een veelzijdige generalist die zich graag inzet op meerdere terreinen. In het verleden heb je bewezen daarmee goed uit de voeten te kunnen. Je bent praktisch ingesteld, want naast een adviserende rol heb je ook een uitvoerende rol. Niet alleen denken, maar ook doen. Daarnaast zoeken we een echte team-player die ook goed zelfstandig kan werken, maar dat is niet alles. De soft skills zijn minstens zo belangrijk. Je bent creatief, nieuwsgierig en stelt vragen, maar kunt ook goed luisteren. Daarnaast ben je een verbinder die het leuk vindt om op mensen af te stappen en om anderen mee te krijgen. Je kijkt daarbij niet alleen naar je eigen afdeling, maar bent ook een verbinder naar de andere afdelingen binnen de ACM.

Wat je nog meer in huis hebt?

• Je beschikt over (aantoonbaar) universitair werk- en denkniveau;
• Je hebt juridische affiniteit. Je achtergrond kan juridisch zijn, maar bijvoorbeeld ook bestuurskundig;
• Recente ervaring (2 tot 3 jaar) met het geven van bestuursrechtelijke adviezen is een pre. Mooi meegenomen als dat bij een overheidsorganisatie is;
• Je beschikt over organisatiesensitiviteit en hebt oog voor bestuurlijke verhoudingen, waardoor je je snel thuis voelt in de organisatie;
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift.

Voldoe je niet exact aan alle bovengenoemde punten, maar denk jij dat je een geschikte kandidaat bent? Solliciteer dan ook en overtuig ons met jouw motivatiebrief!
Word jij onze nieuwe collega?
Als je interesse hebt in deze functie, solliciteer dan snel! Dat kan via onderstaande button met je CV en motivatiebrief. Als je wordt uitgenodigd voor een eerste gesprek, bellen we jou om dit samen in te plannen. We streven ernaar om de gesprekken zoveel mogelijk live te doen. Zien we het allebei zitten? Dan sluiten we af met een arbeidsvoorwaardengesprek.
De gesprekken zijn er niet alleen voor ons om jou te leren kennen, maar ook voor jou om ons en onze organisatie te leren kennen. Uiteindelijk is het pas echt een match als de klik er van twee kanten is. Het inwinnen van referenties en het maken van een assessment kan onderdeel zijn van de procedure.
De selectiegesprekken kunnen zowel gedurende als na de wervingsperiode plaatsvinden. Dit kan betekenen dat we de vacature eerder sluiten als we een geschikte kandidaat hebben gevonden.
Heb je inhoudelijke vragen over de functie dan kun je terecht bij Daphne de Groot (Teammanager) via 06 15 33 17 58. Voor andere vragen kun je terecht bij Vera van Etten (Senior Corporate Recruiter) via [email protected] of 06 50 18 39 04.
De ACM wil een werkgever zijn waar jij je welkom voelt binnen een unieke mix aan collega’s. Werken aan maatschappelijke vraagstukken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Arbeidsvoorwaarden

• Salarisniveau schaal 11
• Maandsalaris Min €4.024 – Max. €6.110 (bruto)
• Dienstverband Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
• Contractduur Voor één jaar met uitzicht op vast. De proeftijd bedraagt één maand.
• Minimaal aantal uren per week 32
• Maximaal aantal uren per week 36

Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,50% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
Wat bieden wij jou?

Een baan met betekenis. Dat staat je te wachten bij de ACM. En natuurlijk een goed salaris, een individueel keuzebudget, een uitstekend pensioen, opleidingsmogelijkheden, en nog veel meer.

• Contractduur: voor één jaar met uitzicht op vast. De proeftijd is één maand.
• Als je al een vaste aanstelling bij de Rijksoverheid hebt, kun je die meenemen naar de ACM
• Je krijgt een salaris in schaal 11 (min. € 4.024,11 en max. € 6.110,94), op basis van een 36-urige werkweek. Inschaling op basis van kennis, expertise en ervaring.
• Daarbij krijg je 16,50% Individueel Keuzebudget (IKB). Dit kun je laten uitbetalen, er verlof-uren van kopen, of het gebruiken voor bijvoorbeeld een fiets, voordelig sporten of een studie
• Een goed pensioen bij het ABP
• Je kunt jezelf blijven ontwikkelen en specialiseren via opleidingen binnen en buiten onze eigen Academie
• Je mag 36 uur per week aan ons spenderen. Je werktijden kun je flexibel indelen
• Je hebt ieder jaar 144 vakantie-uren en 64 IKB-uren
• Een prettige werkomgeving met goede faciliteiten en een gezellig bedrijfsrestaurant, pal naast het centraal station
• Je kunt hybride werken, inclusief thuiswerkvergoeding

Please refer the Job description for details