Learning and Development Coordinator (Bilingual)

at  Harris Computer Systems

Ottawa, ON, Canada -

Start DateExpiry DateSalaryPosted OnExperienceSkillsTelecommuteSponsor Visa
Immediate08 Feb, 2025Not Specified09 Nov, 2024N/AGood communication skillsNoNo
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Required Visa Status:
CitizenGC
US CitizenStudent Visa
H1BCPT
OPTH4 Spouse of H1B
GC Green Card
Employment Type:
Full TimePart Time
PermanentIndependent - 1099
Contract – W2C2H Independent
C2H W2Contract – Corp 2 Corp
Contract to Hire – Corp 2 Corp

Description:

Coordinateur de l’apprentissage et du développement

Êtes-vous prêt à développer votre carrière dans le domaine de l’apprentissage et du développement ? Vous aimez la formation, la technologie et aider les autres à apprendre ? Il s’agit d’une excellente occasion pour vous d’apprendre et de vous développer.

  • Ce poste peut être occupé à distance ou dans l’un de nos bureaux de Harris.

La valeur ajoutée que vous apporterez

  • Soutenir l’équipe d’apprentissage et de développement.
  • Coordonner les sessions de formation en direct, virtuelles et enregistrées.
  • Vous serez en contact avec les employés de Harris pour toutes les questions relatives à l’apprentissage et au développement.
  • Programmer, suivre et animer les sessions de formation.
  • Créer des communications écrites pour commercialiser les opportunités de formation et de développement pour la croissance.
  • Soutenir l’équipe chargée de la conformité en ce qui concerne le calendrier annuel de formation et la programmation des formations dans le système de gestion de l’apprentissage (LMS).
  • Effectuer des évaluations et contrôler la réaction des employés à la formation.

Le candidat idéal

  • Expérience de la technologie des ressources humaines.
  • Bilingue de préférence (français et anglais ou allemand et anglais).
  • Expérience de la création et de l’animation de formations ; préférence pour l’expérience de la voix off et de la traduction de formations enregistrées.
  • Compréhension des méthodologies et des outils de formation efficaces.
  • Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite
  • Capacité à agir avec discrétion, à maintenir la confidentialité et à adopter un comportement professionnel.
  • Doit être capable de gérer des tâches multiples, d’établir des priorités, de travailler de manière autonome et de créer des situations gagnant-gagnant.
  • Maîtrise de MS Office 365 (Word, Excel, Access, Power Point et Outlook).
  • La préférence est donnée à l’expérience de Workday et de LMS.

Ce que nous offrons

  • Rejoindre une équipe mondiale de ressources humaines en pleine croissance !
  • L’opportunité de réaliser vos objectifs professionnels ainsi que vos objectifs personnels et vos rêves.
  • Un environnement de travail décontracté qui offre un confort tout en fournissant un service de qualité supérieure à nos clients.
  • Un ensemble complet d’avantages sociaux ainsi que d’autres avantages supplémentaires !

Learning and Development Coordinator

Are you ready to expand your career in Learning and Development? Do you enjoy training, technology and supporting others in learning? This is a great opportunity for you to learn and grow.

  • This position can be remote or in any of our Harris offices.

How you will add value

  • Support the learning and development team.
  • Coordinate live, virtual and recorded training sessions.
  • Laisse with Harris employees for all Learning and Development questions.
  • Schedule, track and moderate training sessions.
  • Create written communication to market Learning and Development Opportunities for growth.
  • Support compliance team with annual training calendar and scheduling trainings in the Learning Management System (LMS)
  • Conduct evaluations and monitor employee response to training

Ideal Candidate

  • Experience with HR technology.
  • Bilingual preferred (French and English or German and English)
  • Experience creating and facilitating training; preference for experience with voice over and translation of recorded training.
  • Understanding of effective training methodologies and tools
  • Excellent verbal and written communication skills
  • Ability to act with discretion, maintain confidentiality, and a professional demeanor
  • Must be able to handle multiple tasks, prioritize, work autonomously and build win-win situations.
  • Proficiency with MS Office 365 (Word, Excel, Access, Power Point, and Outlook).
  • Preference given for Workday and LMS experience.

What we offer

  • Joining a global Human Resource team that is growing!
  • Opportunity to fulfill your professional goals as well as achieve your personal goals and dreams
  • Casual work environment that offers comfort while providing superior service to our customers
  • Comprehensive benefits package as well as other additional ‘Perks’!

Responsibilities:

Please refer the Job description for details


REQUIREMENT SUMMARY

Min:N/AMax:5.0 year(s)

Information Technology/IT

IT Software - Other

Software Engineering

Graduate

Proficient

1

Ottawa, ON, Canada