Pennaeth Adnoddau Dynol a Dysgu a Datblygu / Head of Human Resources and Le

at  Grwp Cynefin

Diolch am eich diddordeb yn y swydd uchod.
Gyda gweledigaeth newydd a fydd yn dod ag egni newydd i’n gwaith, mae hwn yn gyfnod hynod gyffrous i Grŵp Cynefin. Mae creu rôl Pennaeth Adnoddau Dynol a Dysgu a Datblygu, i weithio fel rhan or Tîm Arweinyddiaeth ehangach, yn ganolog i ddiwylliant a gweledigaeth y grŵp ir dyfodol.

Bydd yr ymgeisydd llwyddiannus yn arwain y ffordd mewn rôl amrywiol a chyffrous. Byddant yn:

• cefnogi trawsnewid sefydliadol ar draws y grŵp
• cefnogi twf a datblygiad staff
• gwella profiad y cwsmer trwy ddatblygu eu gallu i ddylanwadu ar bob lefel
• darparu gwasanaeth cwsmer rhagorol
• cryfhau ein proffil cadarnhaol ar lefel ranbarthol a chenedlaethol

Mae wedi bod yn gyfnod o ystyried, adolygu, gweld lle gallwn wella a gweithredu arno. Rydyn ni yn awr mewn lle hynod o gadarnhaol ac mae’r dyfodol yn un cyffrous.
Rydym yn chwilio am unigolyn i arwain a rheoli pob agwedd arAdnoddau Dynol a swyddogaethau Dysgu a Datblygu o fewn Grŵp Cynefin. Mae’r rôl hon yn hanfodol wrthfeithrin diwylliant o ddysgu parhaus, gwella galluoedd staff a siapio ein diwylliant sefydliadol.
Bydd gan yr ymgeisydd delfrydol angerdd am ddatblygiad unigolion wrth gefnogi datblygiad staff, a sicrhaupolisïau ac arferion Adnoddau Dynol effeithiol sy’n cyd-fynd â’n gwerthoedd a’n cynllun corfforaethol iddarparu tai o safon.
Bydd yr ymgeisydd llwyddiannus yn cydweithio â’r Tîm Arweinyddiaeth a staff ar draws yr sefyliad i feithrinamgylchedd gwaith perfformiad uchel sy’n cefnogi nodau strategol Grŵp Cynefin. Bydd y rôl yn canolbwyntioar ddatblygu a gweithredu strategaethau Adnoddau Dynol a Dysgu a Datblygu sy’n cyd-fynd â chenhadaethy sefydliad.
Mae’r swydd hon yn gofyn am arweinydd deinamig sydd â phrofiad mewn rheoli pobl, datblygu polisi, acymrwymiad cryf i feithrin diwylliant gweithle cynhwysol sy’n gwerthfawrogi EDI.
Os hoffech sgwrs pellach am y swydd, cysyllwch â Crofton Davey, Cydlynydd Adnoddau Dynol ar 0300 111 2122.

Please refer the Job description for details