People Officer (Internship)
at AB InBev
Jupille, Wallonie, Belgium -
Start Date | Expiry Date | Salary | Posted On | Experience | Skills | Telecommute | Sponsor Visa |
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Immediate | 20 Dec, 2024 | Not Specified | 23 Sep, 2024 | N/A | Good communication skills | No | No |
Required Visa Status:
Citizen | GC |
US Citizen | Student Visa |
H1B | CPT |
OPT | H4 Spouse of H1B |
GC Green Card |
Employment Type:
Full Time | Part Time |
Permanent | Independent - 1099 |
Contract – W2 | C2H Independent |
C2H W2 | Contract – Corp 2 Corp |
Contract to Hire – Corp 2 Corp |
Description:
Seniority Level: Internship
Ambition. Curiosité. Résilience.
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Au cœur de notre croissance dynamique se trouve une stratégie simple : tout doit être fait pour que nos équipes incroyablement talentueuses aient une carrière accélérée. C’est pour cela que nous poursuivons nos rêves. Que nous sommes tournés vers le futur. Que nous valorisons le talent plus que le titre. Et c’est pourquoi nous cherchons des candidats qui seront meilleurs que nous-mêmes. Et si c’était vous ?
Pour la Brasserie de Jupille, nous vous informons de l’ouverture d’un recrutement (h/f/x) pour la position suivante : Stage People Officer (Internship)
Votre misison :
Au sein du département people, votre mission sera de participer activement aux processus RH, d’apporter des idées innovantes, de soutenir la communication interne, de gérer le recrutement et la sélection, et de contribuer à résoudre les problématiques RH actuelles.
Rôle et responsabilités :
En tant que stagiaire People Officer, votre rôle et vos responsablités seront :
En tant que stagiaire au sein de notre département People (Ressources humaines), vous travaillerez en tant que membre à part entière de l’équipe des et vous participerez de près à tous les processus RH de manière autonome.
Au sein de l’équipe, vous aurez beaucoup de responsabilités et il est attendu de vous que vous réfléchissiez de manière proactive et apportiez vos idées sur les différents processus RH.
Vos tâches en tant que stagiaire comprendront plusieurs responsabilités, notamment la gestion de la communication interne et la supervision complète du processus de recrutement et de sélection des ouvriers (screening, sélection, contrat, onboarding, gestion des contrats temporaires,…).
En plus de ce projet, il y a de nombreuses possibilités de jouer un rôle actif dans les problématiques RH actuelles : Learning & Development, autonomy, recognition, welcome day, Master data (HRIS). Bien entendu, en parallèle, vous aurez le quotidien à gérer : nombreuses tâches administratives diverses et variées.
Votre profil :
Si vous êtes le/la stagiaire People que nous recherchons, vous avez les compétences suivantes :
- En cours de Bachelier en Ressources Humaines (2ème ou 3ème)
- Capacité à prendre des initiatives, à s’adapter rapidement et à travailler avec une véritable autonomie.
- Connaissances en RH ou qui souhaite les approfondir, notamment dans les domaines de la communication interne et du recrutement et de la sélection.
- Bonne maîtrise du français et de l’anglais.
- Disponibilité : minimum 4 jours par semaine (minimum 3 mois)
- Surtout ! Vous rêvez grand et vivez nos 10 principes AB InBev
Vos avantages :
En tant que premier brasseur mondial, nous sommes déterminés à rassembler les gens pour un monde meilleur - et plus égalitaire. Un monde plus égalitaire commence lorsque tout le monde peut s’épanouir. Chez AB InBev, nous accordons de l’importance à la diversité des cultures, des perspectives, des compétences et des expériences chez nos collaborateurs et nous encourageons vivement tous les candidats quels que soit leur sexe, couleur de peau, identité sexuelle ou de genre, handicap, minorité ethnique, nationalité ou autre, à postuler.
Cette incroyable opportunité ressemble au job de vos rêves ? Postulez dès maintenant
Responsibilities:
Please refer the Job description for details
REQUIREMENT SUMMARY
Min:N/AMax:5.0 year(s)
Other Industry
IT Software - Other
Other
Graduate
Proficient
1
Jupille, Belgium