PLM System Administrator (m/w/d)

at  MENNEKES Elektrotechnik

Hier ist Ihre Kompetenz gefragt:

• Operative Unterstützung bei der Einführung des Product Lifecycle Management (PLM) Systems SIEMENS Teamcenter in Zusammenarbeit mit einem externen Dienstleister
• Administration, Dokumentation und Maintenance des PLM-Systems
• Schnittstellenmanagement zu angrenzenden Systemen (z.B. SAP), sowie technische Lösungsfindung zur Umsetzung der Anforderungen
• Verwaltung des PLM-Organisationsmodells inkl. Lizenzmonitoring
• Aufgabenverwaltung mit Jira und Polarion, Versionierung mit Git
• Weiterentwicklung der Teamcenter-Landschaft mit schrittweise steigendem Eigenanteil an Konfigurationstätigkeit im System

Das steckt in Ihnen:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung mit Erfahrung in Software/ Applikations-Anwendungen und Systemintegrationen
• Kenntnisse und Erfahrungen mit Datenbanksystemen und Web-Technologien
• Erfahrungen in der Anwendung und systemtechnischen Betreuung von PLM-Systemen, idealerweise SIEMENS Teamcenter
• Verständnis für Abläufe in der Produktentstehung und im Produktlebenslauf
• Idealerweise Kenntnisse im CAD- (CREO, CATIA, NX) und ERP-Umfeld (SAP)
• Kenntnisse im Bereich IT-Infrastruktur und Softwareverteilung (z.B. Matrix24)
• Kenntnisse in der Systemverwaltung und Versionierung
• Hohe Dienstleistungsorientierung sowie Flexibilität
• Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität und Freude an der Teamarbeit
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir Ihnen:

• Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeit- und Arbeitsplatzgestaltung (z.B. mobiles Arbeiten) in einem innovativen, stark wachsenden Familienunternehmen, welches Tradition und Moderne miteinander verbindet
• Vertrauensvolles, familiäres Miteinander und Freiraum für Ihre Ideen; es ist ausdrücklich erwünscht, dass Sie sich aktiv einbringen
• Attraktive Vergütung, umfangreiche Sozialleistungen (z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld) sowie betriebliche Altersvorsorge
• Individuelle Weiterbildungs- und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Vielfältige betriebliche Maßnahmen zum Gesundheitsmanagement (z.B. Vorträge, Aktionstage, Bikeleasing, kostenloses Wasser)
• Eine positive Willkommenskultur und umfassende Einarbeitung
• Moderne Büros und Betriebsarbeitsplätze mit ergonomischer Arbeitsplatzausstattung

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