Revisor/ Compliance Manager (m/w/d)

at  emeis Deutschland Gruppe

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Frankfurt am Main oder Karlsruhe:
Internal Control/ Compliance.
Die börsennotierte französische emeis S.A. ist einer der führenden europäischen Pflegeheimbetreiber und mit einem Portfolio von knapp €7 Mrd. einer der größten Bestandshalter von Sozialimmobilien in Europa. Gegründet im Jahr 1989, ist die Gruppe aktuell in zahlreichen europäischen Ländern vertreten. Als deutsche Tochter ist die emeis Deutschland Gruppe eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Pflegebranche. emeis betreibt in Deutschland 191 Einrichtungen mit einem Umsatz von deutlich über 500 Mio. €.

Ihre Aufgaben

• Sie arbeiten Hand in Hand mit dem Chief Compliance Officer, der Rechtsabteilung und dem Datenschutz
• Eigenverantwortliche Kontroll-, Prüfungs- u. Beratungsaufgaben
• Überprüfung und Wahrung der im Konzern geltenden Richtlinien und Normen
• Erstellung der Revisionsberichte mit anschließendem Reporting an den Chief Compliance Officer
• Überprüfung und Überwachung von Maßnahmen aus den Prüfungsberichten
• Optimierung von Geschäftsprozessen, Risikomanagement und internen Kontrollsysteme

Ihr Profil

• Studium im Bereich BWL/Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbare QualifikationBerufspraxis im Bereich der internen Revision, Compliance oder in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
• Kenntnisse im Bereich Rechnungswesen u. Controlling, gerne Berufspraxis im Gesundheitswesen
• Reisebereitschaft u. detailorientierte, strukturierte sowie prozessgenaue Arbeitsweise
• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Durchsetzungsstärke auf allen Stakeholder Ebenen

Was wir bieten

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiven arbeitsvertraglichen Konditionen
• Work-Life-Balance - Planungssicherheit durch geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Abwechslungsreiche Stabstellenfunktion mit vielen Gestaltungsfreiräumen sowie kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen
• Dienstwagen und Mobiltelefon zur geschäftlichen und privaten Nutzung

Genau das Richtige für Sie?
Dann nutzen Sie Ihre Chance und klicken einfach auf „Bewerben“! (bewerbungen@orpea.de).
Auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung freuen wir uns. Bei weiteren Fragen kontaktieren Sie gerne Herr Edgar Knie(HR Recruiting) unter: +49 69 6435700 711

Please refer the Job description for details