RFSU söker HR-chef!

at  Riksfrbundet Fr Sexuell Upplysning

RFSU kraftsamlar för att stärka engagemanget och fortsätta driva kampen för en jämlik värld där alla är fria att bestämma över sin kropp och sin sexualitet. Till en ny enhet söker vi nu en engagerad HR-chef!
Om rollen
Som HR-chef är ditt uppdrag att utifrån RFSUs verksamhetsmål och behov driva ett målinriktat och strategiskt utvecklingsarbete för hela RFSU inom HR, ledarskap och kultur, samt att leda, utveckla och kvalitetssäkra RFSU: s säkerhetsarbete och krisberedskap. Du kommer att spela en nyckelroll i att forma och förstärka RFSU som arbetsgivare.
Som enhetschef har du fyra direktrapporterande medarbetare - två HR partners, en säkerhetsansvarig och en receptionist. Tillsammans med din enhet arbetar ni för att skapa ett hållbart och långsiktigt chefs- och medarbetarskap för alla anställda inom RFSU, att RFSU: s säkerhetsarbete är tydligt för vår personal, förtroendevalda och besökare samt våra arrangemang och kontor och att ni därmed skapar trygghet för alla inom organisationen. Ni ansvarar också för RFSU: s kontor samt att receptionen ger professionell service till våra medarbetare och besökare.
Du rapporterar till avdelningschefen för ekonomi och verksamhetsstöd. Du är en del av avdelningens ledningsgrupp och tillsammans tar ni gemensamt ansvar för avdelningens verksamhetsutveckling, strategi och vägval med målet att bidra till “ett RFSU”. Du säkerställer även att intersektionella, feministiska och antirasistiska perspektiv genomsyrar vår verksamhet och arbetsmiljö.
Om dig

För att lyckas och känna dig trygg i jobbet tror vi att du behöver ha följande:

• Erfarenhet och förmåga att leda en HR-funktion.
• Gedigen kunskap och egen erfarenhet av att kunna utveckla och driva HR processer såsom; arbetsmiljö, arbetsrätt, kompetensförsörjning, rekrytering, lönebildning, förhandlingar och samverkan med fackliga parter.
• Erfarenhet och intresse för säkerhet, riskhantering och krishantering.
• God förståelse för en organisations och dess medarbetares behov av kontorsservice.
• Kunskap om intersektionella, feministiska och antirasistiska perspektiv och förmåga att kunna omsätta dessa i handling.
• Är passionerad för ledarskap och att utveckla både egna och andras ledarskapsförmågor.
• Är trygg i att utföra samtliga arbetsuppgifter och all kommunikation på svenska och engelska, såsom att ha externa möten och hålla muntliga presentationer, eftersom båda arbetsspråken förekommer i organisationen.
• Utbildning inom relevant område eller motsvarande kunskaper inhämtade på annat sätt.

Det är även meriterande om du har erfarenhet av medlemsstyrda organisationer.
Som person lägger du stor vikt vid att skapa och underhålla förtroendefulla relationer och nätverk, såväl internt som externt. Genom att engagera och motivera bygger du tillitsfulla och fungerande team. Du har en välutvecklad analytisk och strategisk förmåga och är van att leda i förändring. Du kan på ett välgrundat sätt fatta snabba såväl som mer långsiktigt strategiska beslut. Du har en väl utvecklad förmåga att planera, genomföra, slutföra och administrera de verksamheter som du ansvarar för.
Du har en väl utvecklad kommunikativ förmåga och du kan anpassa din kommunikation till mindre och större sammanhang och gentemot olika målgrupper.
Vi arbetar aktivt med jämlikhet och antirasism, som HR-chef är det därför viktigt att du har förmåga att analysera och förstå hur makt och privilegier fungerar, och har ett intresse att ständigt utveckla dina kunskaper inom detta område. Vi värdesätter speciellt egenupplevda erfarenheter inom detta område.
Jämlikhet och antirasism
RFSU har ett aktivt antirasistiskt arbete. Vi strävar efter en mer jämlik och inkluderande organisation och att integrera arbetet i alla delar av organisationen. Målet är att öka vår egen kunskap om intersektionella, feministiska och antirasistiska perspektiv. Det handlar om att syna och motarbeta makthierarkier som begränsar vissa gruppers tillgång till sexuella rättigheter. Vi vill skapa en inkluderande kultur där fler människor med olika perspektiv och erfarenheter vill och kan engagera sig i RFSU.
Vi erbjuder
Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid med start omgående. Tillsvidareanställningar inleds med 6 månaders provanställning. RFSU har kollektivavtal där det bland annat ingår tjänstepension, samt förmåner såsom 37,5 timmars arbetsvecka, målstyrd arbetstid, friskvårdsbidrag, friskvårdstimme och möjlighet till subventionerad lunch (Edenred). Vårt kontor ligger på Södermalm i centrala Stockholm. Vi har ett flexibelt arbetssätt där de som kan har möjlighet att arbeta hemifrån några dagar i veckan, för att underlätta balansen mellan arbete och privatliv.
Ansökan
Sök tjänsten genom att klicka på knappen Ansök nedan. Du fyller i dina kontaktuppgifter samt svarar på några urvalsfrågor och laddar upp ditt CV, observera att vi inte tar emot personligt brev! Sista ansökningsdag är 8 september. Vi kommer att intervjua löpande så vänta inte för länge med att skicka in din ansökan. Varmt välkommen med din ansökan!
Om RFSU
Riksförbundet för sexuell upplysning, RFSU, är en ideell organisation för sexualupplysning och sexualpolitik som har funnits sedan 1933. Genom kunskap, engagemang och påverkan bidrar RFSU till en värld där alla människor är fria att bestämma över och njuta av sin kropp och sin sexualitet. RFSU är partipolitiskt och religiöst obundet. I Sverige arbetar RFSU både lokalt och nationellt. RFSU: s lokalföreningar bedriver verksamhet på flera platser i landet. I Stockholm finns RFSU-kliniken. Internationellt arbetar RFSU med politisk påverkan i EU och FN. RFSU samarbetar också med organisationer som jobbar för sexuella och reproduktiva rättigheter i flera världsdelar. Läs vidare om oss på rfsu.se

Please refer the Job description for details