Talent Acquisition Teamcoordinator

at  Delhaize

WAT GA JE DOEN

De Talent Mobility Coordinator/Talent Acquisition Teamcoordinator ontwikkelt de visie, strategie en beleid voor Delhaize, voor duurzame staffing solutions voor alle contractvormen (perm/flex), ism de Workforce Administration & Talent Mobility Manager. De Talent Mobility Coordinator staat in voor de uitwerking en implementatie van het rekruterings- en redeployment beleid via het Talent Mobility Team. Daarnaast is de Talent Mobility Coordinator verantwoordelijk voor rekrutering van kaderleden en dir+-populatie. Hij is verantwoordelijk voor het opzetten van een diverse en inclusieve talentpipeline door middel van aantrekken, selecteren en doorstromen van talent, en het implementeren van een Redeployment Center binnen het Total Workforce Management, met strikte naleving van compliance-normen. Met diepgaande expertise over arbeidsmarkt, jobs, talent en de ‘future of work’, draagt de coordinator strategisch bij aan het realiseren van de bedrijfsstrategie van Delhaize.

• Rekrutering en selectie kaderleden en Director-level profielen: het identificeren en evalueren van interne en externe kandidaten, de selectie van de kandidaten verzorgen om de kwaliteit en diversiteit van het (top)management te garanderen.
• Talent Mobility visie, missie en strategisch beleid.
• Management Redeployment Center: het ontwikkelen en implementeren van een Redeployment beleid binnen Delhaize.
• Afdelings – en people management: het leiden van een team van 5 FTE’s binnen het Talent Mobility Team, het plannen, organisatie en beheren van de Talent Mobility-afdeling.
• Projectmanagement en -planning.
• Business Partnership & Relatiemanagement.
• Kennis management.

Please refer the Job description for details