Allrounder Personalwesen (m/w/d)

at  AENEAS Group

10115 Berlin, Mitte, Germany -

Start DateExpiry DateSalaryPosted OnExperienceSkillsTelecommuteSponsor Visa
Immediate07 Jul, 2024Not Specified08 Apr, 2024N/AGood communication skillsNoNo
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Required Visa Status:
CitizenGC
US CitizenStudent Visa
H1BCPT
OPTH4 Spouse of H1B
GC Green Card
Employment Type:
Full TimePart Time
PermanentIndependent - 1099
Contract – W2C2H Independent
C2H W2Contract – Corp 2 Corp
Contract to Hire – Corp 2 Corp

Description:

ANSTELLUNG BEI UNSEREM KUNDENUNTERNEHMEN

Job-ID: 19276
Wir suchen für unseren Kunden – ein Unternehmen im Unterhaltungs- und Freizeitbereich – einen Allrounder im Personalwesen (m/w/d) mit Fokus auf Gesundheitsmanagement in Festanstellung für den Standort Berlin. Das Unternehmen blickt auf eine lange Geschichte zurück, weist fast 500 Beschäftigte auf und engagiert sich für Kultur, Sport und Soziales.
Lassen Sie sich von den Besten beraten und vermitteln. Wir wurden von Focus Business & kununu mit dem 1. Platz unter den Top Arbeitgebern im Mittelstand in der Kategorie Personalwesen & Personalbeschaffung ausgezeichnet.

Das Angebot

  • Das Gehalt liegt je nach Erfahrung/Qualifikation bei 4.000 - 4.500 EUR brutto
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit 39 h/ Woche und 30 Tage Urlaub
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach der Einarbeitung
  • Zentral gelegener Standort in Berlin
  • Attraktive Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Offenes und wertschätzendes Miteinander

Ihre Aufgaben

  • Beratung und Unterstützung der fachlichen Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen Personalsachfragen
  • Weiterentwicklung des Betrieblichen Gesundheits- sowie Eingliederungsmanagements
  • Aktive Unterstützung bei der konzeptionellen und strategischen Ausrichtung des HR-Bereichs sowie der Personalentwicklung
  • Optimierung, Modernisierung und Digitalisierung der Personalarbeit
  • Erstellung von Analysen, Reports und Statistiken
  • Bewerbermanagement einschließlich Führung von Bewerbungsgesprächen sowie darüber hinaus von Personalgesprächen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalreferenten (m/w/d) oder Vergleichbares
  • Berufserfahrung im Bereich HR sowie im Betrieblichen Eingliederungsmanagement
  • Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungsrecht
  • Routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise Kenntnisse in SAGE HR Suite

Responsibilities:

Please refer the Job description for details


REQUIREMENT SUMMARY

Min:N/AMax:5.0 year(s)

Information Technology/IT

HR / Administration / IR

Software Engineering

Graduate

Proficient

1

10115 Berlin, Germany