Business Developer Offshore Wind (m/w/d)

at  Omexom Renewable Energies Offshore GmbH

26122 Oldenburg, Niedersachsen, Germany -

Start DateExpiry DateSalaryPosted OnExperienceSkillsTelecommuteSponsor Visa
Immediate19 Aug, 2024Not Specified19 May, 2024N/AGood communication skillsNoNo
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Required Visa Status:
CitizenGC
US CitizenStudent Visa
H1BCPT
OPTH4 Spouse of H1B
GC Green Card
Employment Type:
Full TimePart Time
PermanentIndependent - 1099
Contract – W2C2H Independent
C2H W2Contract – Corp 2 Corp
Contract to Hire – Corp 2 Corp

Description:

Über Uns
Vor uns liegt einer der spannendsten Aufgaben dieses Jahrhunderts – die Energiewende. Seit über einer Dekade setzen wir uns mit Leidenschaft und viel Engagement dafür ein. Offshore Wind ist ein wesentliches Puzzleteil und während andere immer noch reden, machen wir aus jeder Briese ein Megawatt! #WeAreOmexom

Die Hauptsaufgaben

  • Strategische Entwicklung und Umsetzung unseres Offshore-Geschäfts: Sie analysieren Markttrends und entwickeln Strategien zur Neukundengewinnung sowie zu neuen Geschäftsfeldern in bestehenden und neuen europäischen Märkten.
  • Stakeholdermanagement: Agieren Sie als zentraler Ansprechpartner für interne und externe Stakeholder, um eine effektive Zusammenarbeit und Kommunikation sicherzustellen.
  • Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und Technik: Fungieren Sie als Mittler:in zwischen den Fachabteilungen, Niederlassungen und dem VINCI Konzern, um die technische und zeitliche Umsetzung von Projekten und Angeboten zu koordinieren.
  • Vertriebsunterstützung und Koordination: Unterstützen Sie den Vertrieb und das Tendermanagement.
  • Repräsentanz der Unternehmen: Sie besuchen Messen, Events, Fachtagungen und Konferenzen, als Redner:in und/oder Gast.
  • Teamwork: Sie arbeiten im Team Business Development, dass mit dem ganzen Unternehmen verbunden ist. Dabei ist ein empathisches Vorgehen von großer Bedeutung. Sie arbeiten mit eng mit der Geschäftsführung zusammen.

Ihr Profil

  • Bildung: Ein abgeschlossenes Studium aus den Fachrichtungen Betriebswirtschaftslehre, Energy Management, Erneuerbare Energien, Energie- und Umwelttechnik oder Wirtschaftsingenieurwesen sowie vergleichbare Fachrichtungen bzw. eine kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Berufserfahrung: Mindestens 3 Jahre im Bereich Business Development und / oder Vertrieb, vorzugsweise in den Erneuerbaren Energien oder Energiewirtschaft
  • Projektmanagement: Erfahrung in der Leitung von Projekten und in der Zusammenarbeit mit technischen Teams
  • Analytische Fähigkeiten: Starke analytische Fähigkeiten in der Erstellung und Bewertung von Angeboten und Business Cases sowie analytisches Denken, um komplexe Informationen in klare, überzeugende Berichte, Präsentationen und Entscheidungsvorlagen zu verwandeln
  • Kommunikationsfähigkeiten: Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit verschiedensten Stakeholdern zu interagieren
  • Soft Skills: Sie sind kreativ, neugierig und ein Teamplayer darüber hinaus zeichnen Sie
  • Unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen aus.
  • Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)
  • Reisebereitschaft: Zur Teilnahme an Meetings, Events und sonstigen Geschäftsreisen sind Sie uneingeschränkt reisebereit.

Ihre Benefits

  • Sicherheit und Vergütung: Eine sichere Festanstellung mit einem wettbewerbsfähigen Gehalt, das Ihre Leistung belohnt warten hier auf Sie.
  • Work-Life-Balance: Genießen Sie individuelle Angebote für mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten, um Beruf und Familie harmonisch zu vereinen. Unser Erfolg hängt von Ihrem Wohlbefinden ab!
  • Teilhabe am Erfolg: Nutzen Sie die Möglichkeit, am Aktienprogramm des Unternehmens teilzunehmen und am Unternehmenserfolg aktiv teilzuhaben.
  • Wohlfühlgarantie: Erleben Sie eine harmonische Teamatmosphäre und eine starke Unternehmenskultur, geprägt von Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Unternehmergeist und Solidarität.
  • Profis kennen Profis: Werden Sie Teil unseres Mitarbeiter-Empfehlungsprogramms und profitieren Sie von einer Prämie von bis zu 3.000 €.
  • Mitarbeiterrabatte: Erhalten Sie Zugang zu unserem exklusiven Corporate-Benefit-Programm mit attraktiven Angeboten bei renommierten Marken oder profitieren Sie von reizvollen Bike-Leasing-Möglichkeiten.
  • Persönliche Entwicklung: Profitieren Sie von einem maßgeschneiderten Einarbeitungs- und Qualifizierungsprogramm, das Ihre berufliche Entwicklung gezielt fördert. Bei uns finden Sie kontinuierlich neue Möglichkeiten, die Ihre berufliche Entwicklung vorantreiben und Ihre Fähigkeiten erweitern.
  • Innovative und vielseitige Projekte: Erleben Sie in unserem Arbeitsumfeld die Freiheit, an innovativen Projekten zu arbeiten und sich in abwechslungsreiche Tätigkeiten zu vertiefen
  • Energiewende: Gestalten Sie aktiv die Energiewende und konkrete Klimaschutzmaßnahmen mit – durch spannende Projekte und vielseitige Tätigkeiten ist Ihnen dies bei uns möglich.
  • Arbeitssicherheit und Gesundheitsförderung: Unsere oberste Priorität ist die Sicherheit und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Wir bieten umfassende Programme und Ressourcen, um die Arbeitsbedingungen sicherer und gesünder zu gestalten und streben nach Null Unfällen.

Eine Gruppe, viele Möglichkeiten
Als Unternehmen von VINCI Energies greifen wir auf ein weltweites Netzwerk zurück. 97.000 Mitarbeitende erwirtschaften einen Umsatz in Höhe von mehr als 19 Mrd. €. Omexom ist die Marke für Energie-Infrastrukturen von VINCI Energies und befindet sich mit den aktuell rund 24.000 Mitarbeitenden stets auf Wachstumskurs. Die Leistungen der Omexom umfassen das ganze Spektrum rund um Energie-Infrastrukturen von der Erzeugung, Übertragung und Umwandlung bis hin zur Verteilung von Energie. Das Team der Omexom Renewable Energies Offshore GmbH leistet Pionierarbeit in der Offshore Windbranche und unterstützt in allen Belangen rund um die Erzeugung elektrischer Energie auf See und die Übertragung bis zur Landstation. Wir haben drei Offshore Windparks realisiert und betreuen über 2 GW im technischen Management. Entscheidungen in kleinen Teams, eine hohe Dynamik sowie individuelle Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten sind die maßgeblichen Elemente unserer Unternehmenskultur – „Letting people grow to create energy“

Responsibilities:

Please refer the Job description for details


REQUIREMENT SUMMARY

Min:N/AMax:5.0 year(s)

Information Technology/IT

Engineering Design / R&D

Software Engineering

Graduate

Proficient

1

26122 Oldenburg, Germany