Conseiller(ère) à la formation

at  CGI

Vous aspirez à vous dépasser en accédant à un poste stimulant au sein d’une organisation prospère??Le Centre de services de paie (CSP) de CGI est à la recherche d’un conseiller à la formation
Situés à Montréal, nous aidons les entrepreneurs canadiens à gérer leur PME depuis plus de 40 ans. Nous offrons des solutions infonuagiques tout-en-un qui simplifient la gestion de la paie et du capital humain. Joignez-vous à notre équipe dynamique afin de contribuer au succès des entreprises d’ici.

Profitez de :

• Nombreuses opportunités de carrière appuyées sur un plan de développement professionnel,
• Notre emplacement éloigné des embouteillages du centre-ville,
• Transports en commun et des possibilités de stationnement à proximité,
• Rapports enrichissants avec notre clientèle dont le taux de satisfaction est très élevé,
• Un environnement de travail reconnu comme l’un des plus agréables au pays (certifié Great Place to Work).

YOUR FUTURE DUTIES AND RESPONSIBILITIES

• Diffuser de la formation,
• Former sur les différents modules et ateliers (ex : générateur de rapports, Relevé d’emploi, Ressources Humaines, etc.),
• Participer à l’optimisation des plans de cours;
• Participer à la validation de différents documents destinés aux participants (ex : documentation pour les séminaires de fin d’année, procédures diverses, etc.),
• Établir les horaires de formation et coordonner l’utilisation de l’outil de formation en ligne,
• Maintenir à jour les bases de données de formation, en fonction de nouvelles options dans le système (mise en production),
• Maintenir un niveau de connaissance élevé des nouvelles fonctions développées dans les applications,
• Contrôler et améliorer la qualité des formations par le biais de sondages, d’écoute au support à la clientèle et d’analyse des résultats,
• Collaborer à l’identification des besoins de formation continue des ressources et participer aux activités de formation interne (ex : mise en production),
• Supporter les conseillers sur les différentes applications,
• Effectuer les tâches administratives, telles que la facturation, l’accès au portail, les sondages, les suivis, etc.

REQUIRED QUALIFICATIONS TO BE SUCCESSFUL IN THIS ROLE

• Diplôme d’études collégiales en administration, comptabilité ou dans un domaine connexe ou toute autre combinaison d’études et d’expérience pertinente,
• Un minimum de quatre ans d’expérience dans le domaine de la paie et/ou formation,
• Formation Comprendre les principes de la paie et Maîtriser les législations de la paie du Cégep Ahuntsic ou Certification S.C.P. de l’Association canadienne de la paie (ACP) (un atout),
• Esprit d’analyse et de synthèse,
• Bonne gestion des priorités, sens de l’organisation et de la planification,
• Forte aptitude pour la communication,
• Démontrer une flexibilité dans ses méthodes de travail et faire preuve d’initiative,
• Capacité à travailler avec les outils bureautiques MicrosoftMD Office,
• Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit (essentiel).