Coordonnateur principal, ressources humaines - relations de travail BTS / BST

at  Bell Solutions techniques

En choisissant Bell Solutions techniques, vous choisissez une carrière, pas seulement un emploi. Nous nous engageons à développer les talents et à offrir des opportunités de croissance infinies aux membres de l’équipe. Joignez-vous à l’équipe de Bell Solutions techniques et découvrez comment nous faisons les choses pour les membres de notre équipe et nos clients : correctement, avec une touche personnelle, mieux !

QUALIFICATIONS ESSENTIELLES

• Fort esprit d’analyse, grand souci du détail et du professionnalisme ;
• Excellent sens de l’organisation et de la gestion des priorités ;
• Habileté à travailler et à interagir avec des personnes de différents niveaux hiérarchiques, incluant le syndicat ;
• Habileté à travailler sous pression et à rencontrer les délais serrés ;
• Habileté à gérer plusieurs tâches dans un environnement en constant changement ;
• Bonne connaissance en gestion des dossiers d’absentéisme (invalidité ou lésions professionnelles) et des lois du travail ;
• Bilinguisme requis en français et en anglais (parlé et écrit) : dans le cadre de ses fonctions, cette personne sera amenée à interagir en anglais avec des parties prenantes à l’extérieur du Québec.

QUALIFICATIONS SOUHAITÉES

• Baccalauréat avec concentration en gestion des ressources humaines ou en relations industrielles ;
• Expérience de travail en lien avec les relations de travail et/ou la gestion de la présence au travail (atout) ;
• Titre de conseiller en ressources humaines agréé (CRHA, CHRP, CRIA) ou candidat à l’ORHRI (atout) ;
• Compétences avancées Microsoft Office, dont une excellente maitrise des tableurs Excel et Access.

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