Engineer-Technician (Kitchen)

at  Marriott International Inc

Dubai, دبي, United Arab Emirates -

Start DateExpiry DateSalaryPosted OnExperienceSkillsTelecommuteSponsor Visa
Immediate09 Jul, 2024Not Specified10 Apr, 2024N/AGood communication skillsNoNo
Required Visa Status:
CitizenGC
US CitizenStudent Visa
H1BCPT
OPTH4 Spouse of H1B
GC Green Card
Employment Type:
Full TimePart Time
PermanentIndependent - 1099
Contract – W2C2H Independent
C2H W2Contract – Corp 2 Corp
Contract to Hire – Corp 2 Corp

Description:

Numéro de l’Emploi 24061812
Catégorie d’Emploi Engineering & Facilities
Lieu Dubai Marriott Harbour Hotel & Suites, King Salman Bin Abdulaziz Al Saud Street Dubai Marina, Dubai, United Arab Emirates, United Arab Emirates AFFICHER SUR LA CARTE
Horaire Full-Time
Situé à distance ? N
Mutation? N
Type de Poste Non-Management
Répondre et traiter les demandes de réparation des clients. Communiquer avec les clients afin de résoudre les problèmes de maintenance avec peu ou pas de supervision. Effectuer l’entretien préventif des outils et de l’équipement, y compris le nettoyage et la lubrification. Inspecter visuellement les outils, l’équipement ou les machines. Transporter de l’équipement (p. ex., outils, radio). Identifier, localiser et actionner toutes les vannes d’arrêt de l’équipement. Maintenir les stocks requis pour l’entretien et commander les pièces et les fournitures nécessaires. Veiller à ce que les activités et les problèmes qui se produisent chaque jour soient communiqués aux autres équipes à l’aide des normes et des programmes de communication approuvés. Avoir des capacités de haut niveau pour la lecture des bleus et des schémas électriques standard concernant la plomberie et le CVCA. Avoir des compétences au-dessus de la moyenne pour les opérations d’ingénierie et de fortes aptitudes pour la mécanique générale. Avoir des compétences au-dessus de la moyenne dans au moins trois des catégories suivantes, et des compétences de base dans les autres catégories : climatisation et réfrigération, électricité, mécanique, plomberie, systèmes et contrôles pneumatiques et électroniques, menuiserie et finition, matériel de cuisine, véhicules, conservation de l’énergie et gestion générale du bâtiment. Avoir de solides connaissances et compétences dans l’utilisation sécuritaire des outils manuels et électriques et d’autres matériaux nécessaires pour effectuer des tâches de réparation et d’entretien. Effectuer en toute sécurité des réparations très complexes à la propriété physique, aux systèmes électriques, à la plomberie et aux équipements mécaniques, aux climatiseurs, aux systèmes de réfrigération et aux chauffe-piscines, tout en s’assurant que les méthodes, les matériaux et les pratiques sont conformes aux normes de l’entreprise et aux codes locaux et nationaux, avec peu ou pas de supervision. Dépanner et effectuer des réparations sur tous les types d’équipements (p. ex., remplacer la pompe et le moteur), la plomberie (p. ex., déboucher les toilettes et les drains), l’équipement électrique y compris les lampes, les climatiseurs, les appareils de CVCA, les articles cosmétiques, les rallonges électriques, les aspirateurs, les appareils Internet, remplacer les interrupteurs et les prises électriques, et programmer les téléviseurs. Utiliser le système de cadenassage avant d’effectuer des travaux d’entretien. Avoir une connaissance approfondie de tous les programmes informatiques d’ingénierie liés à la maintenance préventive, à la gestion de l’énergie et d’autres systèmes, y compris les dispositifs qui interagissent avec ces programmes. Effectuer le dépannage avancé de la mécanique, de l’électricité et de la plomberie (MEP) de l’hôtel. Avoir les compétences requises pour former et encadrer d’autres ingénieurs, lorsque nécessaire. Avoir la capacité d’effectuer les responsabilités de l’Ingénieur de service, y compris les lectures et les rondes.
Suivre toutes les politiques et procédures de l’entreprise; signaler les problèmes d’entretien, conditions de travail dangereuses, accidents et les blessures; réussir la formation et les certifications de sécurité; et stocker les matériaux inflammables selon les consignes de sécurité. S’assurer que son uniforme et son apparence personnelle sont propres et professionnels; préserver la confidentialité des renseignements exclusifs; et protéger les actifs de l’entreprise. Accueillir et saluer tous les clients selon les normes de l’entreprise; anticiper et traiter les besoins de service des clients; aider les personnes handicapées et remercier les clients en leur témoignant une véritable reconnaissance. Respecter des exigences et des standards de qualité. Développer des relations professionnelles positives et constructives avec vos pairs; s’unir et s’entraider afin d’atteindre les buts communs; écouter et répondre de façon appropriée aux problèmes des autres employés. Utiliser un langage clair et courtois lors de toute communication. Déplacer, soulever, porter, pousser, tirer et placer des objets pesant moins de 50 livres (22,7 kg) sans assistance et des objets pesant plus avec assistance. Monter et descendre les escaliers, les rampes de service et les échelles. Atteindre les objets au-dessus de la tête et au-dessous des genoux, y compris se plier, faire des rotations du corps, tirer et se baisser. Entrer et trouver de l’information en lien avec le travail en utilisant des ordinateurs. S’acquitter d’autres tâches d’emploi raisonnables lorsqu’elles sont demandées.

QUALIFICATIONS RECOMMANDÉES

Niveau d’études: Diplôme d’études secondaires ou équivalence de niveau secondaire et expérience professionnelle ou technique recommandés.
Expérience de travail connexe: Expérience approfondie et formation en: entretien généra, électricité ou réfrigération, inventaire et commande de pièces,
préparation des surfaces intérieures et extérieures, peinture.
Au moins 2 ans d’expérience en ingénierie hôtelière/expérience d’entretien.
Expérience de supervision: Aucune expérience de supervision.

QUALIFICATIONS REQUISES

Permis ou certification: Permis de conduire valide
Certification universelle chlorofluorocarbone (CFC)
Doivent être conformes aux exigences de certification et/ou de licence d’État et fédérales applicables.
Marriott International souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Nous sommes attachés à recruter un effectif diversifié et à soutenir une culture inclusive qui donne la priorité aux individus. Nous nous engageons à respecter des principes de non-discrimination envers tous les individus protégés, par exemple les personnes handicapées et les anciens combattants, et envers toute autre base couverte par la législation applicable.
Les établissements Marriott Hotels s’efforcent d’élever l’art de l’hôtellerie en innovant dès qu’ils le peuvent tout en préservant le confort propre à ce qui nous est familier partout dans le monde. En tant que collaborateur ou collaboratrice Marriott Hotels, vous nous aiderez à tenir notre promesse, celle d’une hôtellerie de qualité, toujours (« Wonderful Hospitality. Always »), en offrant un service attentionné, sincère et novateur qui respecte et développe ce patrimoine vivant. Avec notre nom synonyme d’hôtellerie partout dans le monde, nous vous accueillons avec fierté pour découvrir les possibilités de carrière chez Marriott Hotels. En rejoignant Marriott Hotels, vous intégrerez le portefeuille d’enseignes de Marriott International. Rejoignez une entreprise qui vous donne la possibilité de donner le meilleur de vous-même, de trouver un sens à votre vie professionnelle, de faire partie d’une équipe internationale d’exception et de devenir la meilleure version de vous-même.
JW Marriott fait partie du portefeuille d’établissements de luxe de Marriott International et se compose de plus de 100 superbes établissements situés dans les villes portes d’accès à leur région et dans les plus beaux sites de villégiature partout dans le monde. Pour JW, nos collaborateurs et collaboratrices passent en premier. Parce que si vous vous sentez bien, notre clientèle le sera aussi. Les collaborateurs et collaboratrices JW Marriott sont des personnes assurées, innovantes, authentiques et intuitives qui poursuivent l’héritage laissé par le fondateur de l’entreprise J. Willard Marriott, à qui l’enseigne doit son nom. Nos hôtels offrent une expérience de travail unique, où vous ferez partie d’une communauté et vivrez une véritable camaraderie avec un groupe de collègues varié. JW offre des opportunités de formation, de développement et de reconnaissance et, plus important encore, un endroit où nourrir vos passions dans un environnement luxueux qui met l’accent sur un bien-être holistique. Traiter notre clientèle de façon exceptionnelle, c’est d’abord prendre soin de nos collaborateurs et collaboratrices. C’est ce que nous appelons The JW Treatment™. En rejoignant JW Marriott, vous intégrerez le portefeuille d’enseignes de Marriott International. Rejoignez une entreprise qui vous donne la possibilité de donner le meilleur de vous-même, de trouver un sens à votre vie professionnelle, de faire partie d’une équipe internationale d’exception et de devenir la meilleure version de vous-même

Responsibilities:

Please refer the Job description for details


REQUIREMENT SUMMARY

Min:N/AMax:5.0 year(s)

Financial Services

Purchase / Logistics / Supply Chain

Finance

Graduate

Proficient

1

Dubai, United Arab Emirates