IT-Systemadministrator

at  Kigen ITSystemhaus

Kigen IT ist ein inhabergeführter IT-Dienstleister mit Sitz in Münsingen und begleitet Unternehmen aus Baden-Württemberg bei der Planung, dem Aufbau und dem Betrieb leistungsfähiger IT-Infrastrukturen. Kigen IT legt seinen Beratungsschwerpunkt branchenübergreifend auf die Bedürfnisse des Mittelstands und ist auf die Umsetzung von IT-Lösungen im kaufmännischen Bereich spezialisiert. Kigen IT versteht sich aufgrund seiner betriebswirtschaftlichen Expertise und seinem ganzheitlichen Blick auf den Kunden als IT-Unternehmensberatung.

Aufgaben

• Die Rolle des Ansprechpartners für das Team
• Überwachung, Wartung und Administration der Cloud-Umgebungen
• Entwurf und Planung des Aufbaus neuer Office 365, Azure- oder Hybrid-Cloud Umgebungen sowie Optimierung bestehender Cloud-Systeme
• Plan-Entwicklung für komplette Cloud-Migrationen inkl. der benötigten Ressourcen
• Vertrauter Umgang mit den entsprechenden Leistungs- und Sicherheitsanforderungen
• Betreuung und Administration virtueller IT-Infrastrukturen sowie komplexer Microsoft-Windows-Server-Architekturen und/oder von virtuellen Terminalserver-Umgebungen
• Erstellung und Weiterentwicklung komplexer PowerShell Scripts sowie Analyse und Behebung von Fehlern im Rahmen des 3rd Level Support
• Präsentation der eigenen Planungen beim Kunden
• Gewissenhafte und zielgerichtete Arbeit in unserem Ticketsystemen und in der Dokumentation

Qualifikation

• Abgeschlossene Berufsausbildung, ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer Position mit entsprechendem Komplexitätsgrad
• Fundierte Fach- und Anwendungskenntnisse im Microsoft Office 365 und/oder Azure Umfeld (entsprechende Zertifizierungen liegen vor)
• Spezifisches Fachwissen über Microsoft Office 365, Microsoft Azure, Cloud Technologien, Cloud Migrationen sowie Cloud Backup
• Erfahrung mit Managed-Services (Idealerweise können Zertifizierungen vorgelegt werden, ein ausgewiesenes Expertenwissen wird natürlich auch ohne Zertifizierungen akzeptiert)
• Spaß an neuen innovativen Technologien
• Hohes Verantwortungsbewusstsein, Hands-on-Mentalität sowie Service- und kundenorientiertes Auftreten
• Hohe Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
• Unternehmens- und Teamfokussierte Arbeitsweise
• Interesse an permanenter Weiterbildung
• Die deutsche Sprache auf muttersprachlichem Niveau und sehr gute Englischkenntnisse

Benefits

• Herausfordernde Projekte in einem flexiblen und expandierenden Unternehmen
• Ein spannendes Betätigungsumfeld mit hohem Anspruch, Verantwortung und Raum für innovatives Denken und Handeln
• Eigenverantwortliches Arbeiten in einem jungen und dynamischen Team
• Mobilitätskonzept
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Angenehme Arbeitsatmosphäre und leistungsgerechte Vergütung
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Kontinuierliche Förderung und Weiterbildung

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