Klinisch geriater

at  Groene Hart Ziekenhuis

Medisch specialisten
wo-niveau
0,7 fte
conform AMS
Onze vakgroep klinische geriatrie bestaat uit 4 geriaters (3,0 FTE). We zijn vanwege vertrek van een geriater op zoek naar een nieuwe collega geriater (0,7 FTE) die het vak geriatrie in de volle breedte kan uitoefenen. De startdatum is per 1 september 2024.
In het Groene Hart Ziekenhuis is er voor de geriatrie, naast een acute opname afdeling met 1 bed, een gecombineerde verpleegafdeling Ouderengeneeskunde met 12 geriatrie bedden en 8 interne ouderengeneeskunde bedden, waarbij we werken volgens een harmonica model. De komende jaren volgt een intensieve samenwerking in de kliniek met de interne geneeskunde op meerdere terreinen, zowel op medisch, verpleegkundig als organisatorisch vlak.
Klinisch bieden we verder een uitgebreide consultatieve functie in het gehele ziekenhuis met specifiek structurele medebehandeling voor de geriatrische traumatologische patiënten. Naast de kliniek hebben we een algemene polikliniek, waaronder ook valpolikliniek, multidisciplinaire geheugenpolikliniek en een polikliniek voor anderstaligen met geheugenproblemen.
Dit ga je doen
Je bent een enthousiaste en betrokken arts, die verantwoorde ouderenzorg levert binnen ons ziekenhuis. Je werkt zowel binnen de klinische als consultatieve setting en op de polikliniek. Als lid van het consultatieve team werk je intensief samen met de vakgroepen chirurgie en orthopedie in het kader van optimalisatie van de zorg bij de kwetsbare oudere patiënt met een heupfractuur. De consultatieve functie en poliklinische functie wordt gedaan in nauwe samenwerking met de geriatrische verpleegkundigen en verpleegkundig specialist. Tot slot speel je een rol in de opleiding van coassistenten en semi-artsen geriatrie tijdens de klinische stages.

Dit breng je mee

• Je bent geregistreerd klinisch geriater.
• Je voelt je als een vis in het water in het ziekenhuis en legt gemakkelijk contacten.
• Je hebt affiniteit met digitalisering en innovaties in de zorg.
• Je bent gericht op samenwerken. Je weet dit goed in te zetten in o.a. de samenwerking met de interne geneeskunde in de kliniek ouderengeneeskunde.
• Je kunt goed meedenken over ziekenhuisbrede thema’s zoals de toekomstige ontwikkelingen op het gebied van zorg en wat dit betekent voor het ziekenhuis van de toekomst (nieuwbouw Route ‘31).
• Je bent flexibel en houdt daarbij het resultaat voor ogen.
• Interesse in management taken is een pré.
• Kom je bij ons werken dan vragen wij om een VOG (Verklaring omtrent het Gedrag).

Bij ons krijg je

• Een inspirerende en dynamische werkplek, waar veel ruimte is voor persoonlijke groei en waar de geriatrie in de volle breedte van het vak kan worden uitgeoefend.
• Een dienstverband van 0,7 FTE.
• Een vast dienstverband.
• Salaris conform de Arbeidsvoorwaardenregeling Medisch Specialisten. Je wordt ingeschaald op basis van opleiding en ervaring.
• Goede bereikbaarheid. Op een paar minuten lopen vanaf het station en vlakbij de A12.

Werken bij het GHZ
Wij zijn hét ziekenhuis in het Groene Hart. Groot genoeg voor brede zorg, maar overzichtelijk genoeg voor korte lijnen. We staan open voor iedereen. Ons karakter? Gewoonweg hartelijk. Met een no-nonsense houding én oog voor elkaar. Dat zie je terug in de werksfeer op de afdelingen. In de zorg voor onze patiënten. En in onze zorg voor jou. Want pas dan vinden wij dat ‘t klopt.
Meer weten
Solliciteren kan tot en met 31 maart 2024 via de website van het Groene Hart Ziekenhuis. Gesprekken zullen in overleg nadien gepland worden.
Heb je belangstelling bel dan met mevrouw A.B.M. van der Sanden of mevrouw A.C. van der Meer, klinisch geriaters, 0182 505050, astrid.van.der.Sanden@ghz.nl of rianne.van.der.Meer@ghz.nl
Zo zorgen we dat ‘t klopt:

Ook je arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld. Medewerkers van het GHZ (met uitzondering van artsen in loondienst) vallen onder de cao ziekenhuizen. Een paar van onze arbeidsvoorwaarden:

• Je pensioen wordt opgebouwd bij het pensioenfonds Zorg en Welzijn. Het GHZ betaalt de helft van de premie.
• Je reiskostenvergoeding is gebaseerd op de afstand huis-werk en het aantal werkdagen. Ook al is het maar een paar kilometer, dan krijg je al een (kleine) vergoeding.
• Met het ‘Meerkeuzesysteem Arbeidsvoorwaarden’ kun je een persoonlijk pakket samenstellen dat aansluit op jouw situatie.

Mevrouw A.B.M. van der Sanden of mevrouw A.C. van der Meer
0182 505050

astrid.van.der.Sanden@ghz.nl of rianne.van.der.Meer@ghz.n

Please refer the Job description for details