Pelastusryhmän johtaja: pelastuslaitos, Outokumpu (id8841)

at  Siun sote

TERVETULOA POHJOIS-KARJALAN HYVINVOINTIALUEEN - SIUN SOTEN JA POHJOIS-KARJALAN PELASTUSLAITOKSEN AMMATTILAISTEN JOUKKOON

“Työpaikan valinta tuppaa vaikuttamaan aika moneen muuhunkin asiaan kuin itse työhön. Muidenkin kuin tekijän osalta. Siksi niitä rekrymainoksissa perinteisesti viliseviä näköalapaikkoja, monipuolisia mahdollisuuksia ja tukea antavia yhteisöjä on hyvä olla tarjolla myös työajan ulkopuolella. Meistä tuntuu, että meiltä sellaisia hyvinkin voisit löytää . Avaa mielesi sekä sydämesi ja tutkiskele itse!”
Pohjois-Karjalan pelastuslaitos tuottaa pelastustoimen ja ensihoidon palvelut osana Siun sotea, Pohjois-Karjalan hyvinvointialuetta. Siun sote järjestää palveluja 13 kunnan alueella. Alueella asuu noin 160 000 asukasta ja Siun sotessa on yhteensä noin 7 800 työntekijää. Pelastuslaitos turvaa maakunnan asukkaiden arkea inhimillisesti, ammatillisesti ja luotettavasti.
HAEMME 11.6.2024 MENNESSÄ VAKITUISEEN VIRKAAN kahta Pelastusryhmän johtajaa
Outokummun pelastusasemalle 1.8.2024 alkaen
Tehtävänkuvaus
Outokummun päivystävälle pelastusasemalle toteutetaan palvelutasopäätöksen mukainen lisäresursointi. Lisäresursoinnin tarkoituksena on varmistaa 1+1 lähtövalmius sekä kyky johtaa operatiivista pelastustoimintaa Pohjois-Karjalan läntisellä alueella. Pohjois-Karjalan pelastuslaitos hakee Outokummun pelastusasemalle vakituiseen virkaan kahta pelastusryhmänjohtajaa. Outokumpu on osa läntistä pelastusasemaryhmää, johon kuuluvat lisäksi Liperi, Heinävesi ja Polvijärvi. Käytössäsi tulevat olemaan uudet pelastusasematilat, jotka valmistuvat syksyllä 2024.
Pelastusryhmänjohtajana vastaat valmiuden ylläpitämisestä ja varmistamisesta sekä johdat operatiivisissa tehtävissä oman alueesi pelastusryhmää. Pelastusryhmänjohtajana vastaat asemasi työnjohdollisista tehtävistä ja arjen toimintojen organisoinnista oman työvuorosi aikana. Lisäksi osaltasi vastaat alueen pelastushenkilöstön sisäisten koulutusten suunnittelusta ja järjestämisestä, ulkoisista turvallisuuskoulutuksista sekä pelastusviranomaiselle kuuluvista valvontatehtävistä.
Lisäresurssoinnin toteutuessa Outokummussa on yhteensä neljä vakituisessa virassa toimivaa pelastusryhmänjohtajaa. Jokaiselle pelastusryhmänjohtajalle tullaan määrittämään oma vastuualue, johon sinulla on mahdollisuus olla itse vaikuttamassa. Tarkastelemme vastuualueita rekrytointiprosessin jälkeen yhdessä valittujen kanssa. Sinulla on siis mahdollisuus vaikuttaa työnkuvaasi omien vahvuuksiesi, mielenkiintosi sekä osaamisen mukaisesti vastuualue- tai kehittämistehtäviä määritettäessä.
Odotamme sinulta hyviä vuorovaikutus-, yhteistyö- ja organisointitaitoja sekä aktiivista ja ratkaisukeskeistä työotetta. Toivomme, että olet reipas, oma-aloitteinen, hoidat työsi fiksusti ja jämptisti positiivisin ottein. Pelastustoiminnan johtamiskokemuksen lisäksi arvostamme kokemusta ja ymmärrystä ensihoidon palvelutuotannosta sekä sopimuspalokuntatoiminnasta.
Viroissa noudatetaan poikkeusluvan mukaista 40 h/vko työaikaa, vuorotyö. Kelpoisuusehdot
Viran kelpoisuusehtona on pelastustoimesta annetun valtioneuvoston asetuksen (407/2011) 6 §: n 2 kohdan mukainen alipäällystökelpoisuus. Valitulta edellytämme riittävää terveydentilaa, osaamista ja toimintakykyä vaativiin pelastustoimen tehtäviin (Fire fit indeksi 3.0), tartuntatautilain 48 §: n mukaista rokotussuojausta sekä C-luokan ajokorttia. Palkkaus ja edut
Tehtäväkohtainen palkka on 2677,29e/kk, lisäksi kokonaiskorvaus 41,75%.
Palkkaus ja muut palvelussuhteen ehdot määräytyvät kunnallisen teknisen virka- ja työehtosopimuksen (HYVTES Liite 7) pelastuslaitoksen hinnoittelun mukaisesti.
Siun sotessa on käytössä henkilöstön palkitsemisen kokonaisuus. Kokonaisuus sisältää tällä hetkellä esimerkiksi työsuorituksen arviointiin perustuvan henkilökohtaisen lisän palkitsemisohjelmassa määriteltyjen kriteerien mukaisesti sekä erilaisia pikapalkitsemisen muotoja. Lisäksi siunsotelaisille on tarjolla runsaasti erilaisia työsuhde-etuja, kuten
työsuhdepolkupyörä
laaja vapaa-ajan tapaturmavakuutus
ePassin liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointietuna
lainattavia ja vuokrattavia vapaa-ajan välineitä sekä tiloja
työnantajan tuki yhteisölliseen toimintaan
lisäksi useat yritykset tarjoavat henkilöstölle erilaisia etuja
tilapäismajoitusta/soluasuntoja laajasti maakunnan alueella Lisätiedot
Toteutamme haastattelut 12.6 ja 13.6 klo.8-16. Tarkemmasta haastatteluaikataulusta sovimme jokaisen kanssa erikseen. Virka täytetään 1.8.2024.
Virkasuhteeseen ehdollisesti valitun on ennen valinnan vahvistamista esitettävä hyväksyttävä lääkärintodistus terveydentilastaan valintapäätöksessä todetun määräajan kuluessa sekä annettava suostumus turvallisuusselvityslain (726/2014) 19 §: n tarkoittaman suppean turvallisuusselvityksen tekemiseen. Opinto- ja työtodistukset tarkastetaan ennen viran vastaanottamista. Virassa on koeaika kuusi kuukautta.

Please refer the Job description for details